新入社員が定時で帰ってるんだがwwwwwwwwww

    48
    1以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:41:16.82ID:T7FG1afH0
    普通はやる気アピールするために
    サビ残するだろwwwwwwwwwwww
    2以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:41:45.15ID:PPz8Rphd0
    アピールしてもしなくても何も変わらんからな
    3 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0:15) 2013/04/09(火) 22:41:47.70ID:esQAh6h70
    ブラック乙
    6以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:42:04.40ID:rY2XtUtV0
    うちは無理やり帰らせるぞ
    8以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:42:33.31ID:IbZ6gdywP
    まだ研修中だ
    9以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:43:03.48ID:5haGQuKv0
    これが社畜か

    情報

    10以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:43:05.93ID:ujiD614x0
    残業するほど仕事ないだろ
    11以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:43:08.84ID:zcrbupNQP
    さすが仕事が遅くて残業してるゴミは言うことが違うな
    12以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:43:35.05ID:+GgLLoC70
    俺「何か手伝えることあります?」
    上司「大丈夫、帰っていいよ」
    20 忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0:15) 2013/04/09(火) 22:47:27.02ID:QIIdCVAz0
    >>12
    こうなるよな
    13以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:44:47.59ID:KRnhXZLhO
    残業してまでするような仕事もらえてない
    14以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:45:05.82ID:y+kneE+o0
    俺最初の一ヶ月くらいは定時で返されてたな…
    16 忍法帖【Lv=6,xxxP】(1+0:15) 2013/04/09(火) 22:45:50.87ID:Lbd+hp9G0
    サビ残とか頭おかしい
    19以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:47:12.98ID:zcrbupNQP
    >>16
    頭おかしいから社畜なんだろ
    17 忍法帖【Lv=31,xxxPT】(1+0:15) 2013/04/09(火) 22:46:37.23ID:1DA321Yk0
    まだできる仕事ないから帰るだろ
    18以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:46:46.71ID:wXkE1afdi
    お前が代わりにやれよ
    21以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:47:27.64ID:g9GEczdJ0
    研修中は定時に帰らす
    22以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:51:54.26ID:jOrizqwPP
    やらせる仕事ないだろ
    >>1より新入社員の方が仕事できるから、任せたいのはわかるけどさ
    23以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:56:05.17ID:Tmj4vavT0
    建前上残業はさせる側とする側
    双方の了解がなければならない
    社員が勝手に残業することも無理矢理させることもダメ
    24以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:00:48.52ID:xjJAmxxX0
    やる気wwww
    ムダ過ぎワロタwwww
    そんなもん見せてる暇があったら、はよ成果だせよ
    25以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:01:58.33ID:HbGkVuyC0
    サビ残wwwブラックアピールいいよ
    26以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:02:17.85ID:5ZZkIQQXO
    残業なんざ自分が無能ですとアピールしてるようなもん。
    27以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:11:43.50ID:+zIV1FXR0
    なるほど
    こうやってブラックアピールするんですね
    28以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:21:59.00ID:IQTosrko0
    残業の多い奴はクズ
    30以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:35:46.95ID:wMBPUNIhO
    残業=使えない奴がやる事なんだが
    31 忍法帖【Lv=23,xxxPT】(1+0:15) 2013/04/09(火) 23:37:09.93ID:ExqYfdya0
    俺も定時で帰ってるぞ
    中途入社まだ1ヶ月だ
    32以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:37:22.78ID:zzpdpzBd0
    定時過ぎたら酒飲みながらダラダラ仕事してる
    うちの会社は少しおかしいのだろう
    33以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:37:58.00ID:esQAh6h70
    >>32
    それで和気あいあいだったらいいな
    34以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:40:26.79ID:xjJAmxxX0
    会社ってのは、一言で言えば営利を目的とした集団
    アピールを評価しても誰も得しない
    15以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 22:45:28.99ID:t2iVX3Ir0
    つーか、新入社員に残業させるメリットって何?
    29以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします2013/04/09(火) 23:34:19.03ID:9cx2kjdm0
    >>15
    マインドコントロール・・・かな
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    48コメント
    1. 1 名無しさん

      残業して当然って考え方が怖い
      中小だけど定時で皆帰ってるし業績もいい
      残業する会社は人材が悪いらしいな

    2. 2  

      新人だろうが役員だろうが、残業なんてさせたくないよ
      家に仕事持ち帰るのも禁止

    3. 3 名無しさん

      新人の頃って気を使って定時で帰してくれたな

    4. 4 名無しさん

      研修中は帰らせてるなあ
      つか、入社して数日の新人が
      手伝えるような仕事ってそんなに無いんだよなあ

    5. 5 名無しさん

      帰れるのなら帰したほうがよい
      帰りたくても帰れない人もいるんだから
      一度も定時で上がれたことがない自分が言ってみる

    6. 6

      業績の良い会社は、ごく稀にある土日対応や深夜対応を行わないといけない場合を除いて基本的に残業してないな

    7. 7 名無しさん

      新入社員なんて残業してもやることないからはよ帰れ
      就業時間すぎてまで面倒見てやる義理はねーから

    8. 8 名無しさん

      なにか手伝えることありますかって聞いたら、それがサビ残への入り口
      帰ってもいいですかってちょっと強気に聞いた方が良い

    9. 9 名無しさん

      「はい労基違反~!」って言いながらみんなで残業してるぞうちは
      社長も上司もいい人だし苦じゃないけど

    10. 10 名無しさん

      マジレスすると、まともな会社は、単に納期や品質だけでなく、
      計画通りだったかが評価の対象になる。
      残業・休出すれば当然、計画工数をオーバーするから、
      計画を立てた奴、計画を承認した奴が責任を問われる。

    11. 11 名無しさん

      捌けない無能しかいねぇのなwww

    12. 12 名無しさん

      T山くん、
      残業代出ないから帰ってください
      別にそれ、明日でいいからさ

    13. 13 かかお

      別に良くね?

    14. 14 かかお

      仕事のできないやつに限ってそーゆーこという

    15. 15 名無しさん

      期日までに上げなきゃいかん仕事を研修中の新入社員にやらせてるのか?
      よっぽど人がいないか無能ばかりの会社だな

    16. 16 名無しさん

      まだこの時期、別室で研修させてるからどこの会社でも普通に定時退社だろ・・・っていうかまだ使い物にならんだろ

    17. 17 名無しさん

      新入社員が即戦力になる会社ってw

    18. 18 名無しさん

      現場のベテランが進んでサービス残業をしているような会社は、
      社員からの信頼も薄いだろうし、社内の規律も保てないだろう。

      後ろ向きで自己保身ばかり図ってる人間の集団が、
      高いパフォーマンスを発揮できるわけがないよね。
      そんなのは「どこで一抜けするか」ってチキンレースと
      同じじゃないかと思う。

      心の底から『守りあってる』って思える関係でないと、
      良い職場も、業績も出てこないと思うよ。

    19. 19 名無しさん

      >>1のマインドコントロールスレか

    20. 20 名無しさん

      うちの会社なんてダラダラ仕事してわざと21時までなんとか残業しようとしてるアホばっかやで。

    21. 21 名無しさん

      ※17
      ほんまやなwww

      新人が即戦力→誰でもできる→社員数が物凄い右肩上がりでないなら離職率高し→糞会社
      残業前提の仕事量→糞会社

      どちらにしても詰んでる。

    22. 22 名無しさん

      寧ろ「仕事減ってるんだし残業しないで定時に帰れ」と言われてるわ

    23. 23 名無しさん

      某メガバンク。
      東大出の奴等は、いつも定時で退社してた。日中も女の尻ばかり追いかけて仕事なんてしてなかった。
      今は、そいつら取締役、悪くて部長。

    24. 24 名無しさん

      サビ残とか、やる気アピールとか言ってるヤツって、
      家に居場所が無いから帰りたくないとか、無趣味で帰ってもつまらないヤツとか、中年ソリティア勢とかその辺だろ。

    25. 25 名無しさん

      残業しないでいいように仕事かたっぱしからおわらせるもんじゃねーの、就業中なにしてんだよレベル?
      仕事量を管理できない糞上司ならしらんけど、あとシステムある程度構築すればかなり圧縮でけるからラクだよ
      PCがあると最高だわほんと

    26. 26 名無しさん

      ネットじゃよく言われてるが残業代出さない会社って聞いた事ないな
      サビ残なんてタダ働きしてるバカいるんか?
      よっぽどのバカなんだろうな

    27. 27 名無しさん

      少なくとも残業って、仕事が終わらないからするものだよね

    28. 28 名無しさん

      わざと残業つくって籠城してる公務員とあるいみ双璧だなw

    29. 29 名無しさん

      強制サビ残強いられ、サビ残=諸悪の根源と思っているネット住民を煽って釣ろうとしているのが見え見え。しょーもないスレw

    30. 30 名無しさん

      残業=やる気あるって間違ったイメージがあるから
      日本社会は与えられた仕事をだらだらと時間を掛けてがんばってるように見せ掛ける
      早く終わっても帰れないし、その日の割り当て以上の仕事を呼び込むだけだしな

    31. 31 名無しさん

      みなぎるやる気で仕事をテキパキ終わらせ定時で上がったら、評価下がったンゴ…ンゴ…

    32. 32 名無しさん

      残業するって事は、急な仕事が出来たとか以外なら仕事の見積り間違ってるって事だ。
      見積もったやつが無能って事だよ。

    33. 33 名無しさん

      マジレスすると人間関係が良好ならば残業は苦にならない
      1人でもパワハラ等で職場の空気を悪くする人間がいれば一瞬で地獄に変わる

    34. 34 名無しさん

      終業後の先輩からの、食事&飲みの誘いも、新人にとってはサービス残業にほかならないんだが…

    35. 35 名無しさん

      無理やり残業させて生産させておきながら翌日に作るものがなんでないんだって逆ギレする残業マニアな工場長もいるからな

      仕事が終わったんなら早く帰らせろ

    36. 36 名無しさん

      ※34
      新人時代はただ飯食えるから嬉しかったけどな
      むしろこっちから誘ってたわww

      まぁコミュ症には辛いんだろうな

    37. 37 名無しさん

      零細の社長だけど
      >>1みたいな人材欲しいわ
      俺仕事嫌いだから>>1みたいなのに全部押し付けて
      俺は帰りたい、勿論給料据え置きで残業代はまあちょっとだけ出す
      適当にヨイショしてやれば舞い上がってやる気見せてくれるだろうから
      そのまま担いで俺が仕事やめるまで頑張って欲しいね

    38. 38 名無しさん

      ※34
      誘われる間が華やろ

    39. 39 名無しさん

      研修中は雰囲気に慣れて貰うのが目的だし、
      定時で上がらせるのが普通だろ

    40. 40 まとめブログリーダー

      残当って残業は当たり前の略だったのか(すっとぼけ)

    41. 41 名無しさん

      むしろ新入社員は帰らせないと駄目だろ
      環境が変わってものすごいストレスに晒されてるのにしょっぱなから酷使したら潰れるぞ

    42. 42 名無しさん

      俺なんか入社4年目だけど定時に帰るぞ。
      っていうか、「今日も頑張った。皆、帰るぞ~」by.社長

    43. 43 名無しさん

      定時?ああ、12時の事か

    44. 44 名無しさん

      この時期にサビ残させるのは・・・^^;

    45. 45 名無しさん

      新人なんて残っててもしょうがないだろ
      仕事覚えてこっちが指図しなくても動けるようになった頃には自然とサビ残してるよきっとな

    46. 46 名無しさん

      スレ主はスレ立てただけで消えたの?

    47. 47 名無しさん

      会社のためを思うならむしろ定時で帰るべき。
      サビ残?金払ってるんだから働くのは当たり前と思ってんだろうけど金貰ってるから働いて「やって」るんですが?なんでタダで働いてやらないかんのだか。

    48. 48 新入社員

      新入社員です
      残業で先程帰宅
      上司が帰るまで帰ってはいけない決まりだから辛い
      もちろんサビ残
      明日も7時出社
      社会人辛すぎワロタ

    つかいかた
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