労働基準法を遵守した結果、多くの企業が倒産して国際的な競争力を失ってもいいの?

    58
    1としあき2014/08/30(土) 08:24:24No.281988358

    労働基準法を完全に遵守したとして、それで膨大な企業が倒産したとするじゃん。
    それで自分自身が職を失い(そして失業者が溢れ)
    国際的な競争力を失ってもそれでもいいの?
    ブラック企業は言うまでも無く弾圧すべきだろうけど
    3としあき2014/08/30(土) 08:26:03No.281988448
    元々競争力なんて下火だし
    4としあき2014/08/30(土) 08:28:05No.281988562
    時給が下がるんだろうな
    9としあき2014/08/30(土) 08:29:45No.281988654
    遵守しても失業は増えて競争力も落ちてる
    昔は残業代でたし年功序列があったから許された
    今は無理
    10としあき2014/08/30(土) 08:30:22No.281988686
    死ぬほど働かせるなってことだよ
    労基法が無いと死ぬまで働かせる会社が出てくるだろうが
    多少は後ろめたい思いをさせておかないと駄目なんだよ
    14としあき2014/08/30(土) 08:31:00No.281988720
    それで潰れるならそれまでの会社だよ
    23としあき2014/08/30(土) 08:33:19No.281988840
    俺が昔働いてたバブル時代は手当も残業代も全部出てたから
    ちゃんと払ってたとしても潰れることはない
    雇い主も雇用側もwinwin状態
    26としあき2014/08/30(土) 08:33:57No.281988872
    四時間残業程度で阿鼻叫喚しすぎだろスレ画
    28としあき2014/08/30(土) 08:34:01No.281988878

    企業側もなぜ遵守したうえで作業効率とか改善して補おうという発想がないんだ
    32としあき2014/08/30(土) 08:35:00No.281988939
    法律順守して競争力や業績が落ちるならその程度の会社なんでしょ
    それでGDPが下がろうとも国民の幸福度が上れば良いんじゃね
    38としあき2014/08/30(土) 08:36:22No.281989023
    ちなみに国民の幸福度では日本は43位
    GDP高い=幸福ではない
    36としあき2014/08/30(土) 08:35:56No.281989005
    被害を一番被っている20代~30代が一番投票率が低いんだもの自業自得でしょ
    搾取希望者にしか見えない
    49としあき2014/08/30(土) 08:38:06No.281989115
    効率重視→安全軽視→労災多発
    ここまで見えた
    50としあき2014/08/30(土) 08:38:19No.281989126
    残業代なんていらんから定時で上がりたい
    ただそれだけだ
    75としあき2014/08/30(土) 08:46:58No.281989640
    まるで底辺である自分たちが不当に搾取されているからこそ日本が成り立っているかの如き言い分だな…
    16としあき2014/08/30(土) 08:31:13No.281988732
    四コマ目なんでなん?
    22としあき2014/08/30(土) 08:33:09No.281988832
    >四コマ目なんでなん?
    会社も残業代多く払いたくないからね
    早く帰れと指示出す
    効率よく仕事するのが求められる
    30としあき2014/08/30(土) 08:34:51No.281988927
    >効率よく仕事するのが求められる
    じゃあ仕事はキツくなるな
    51としあき2014/08/30(土) 08:38:20No.281989127
    >じゃあ仕事はキツくなるな
    無能は死ねってことだよ
    115としあき2014/08/30(土) 08:59:32No.281990499
    残業代を出します
    それか給料を半分に減らします
    どっちかを選んでくださいとかいう企業が出るかも
    133としあき2014/08/30(土) 09:05:50No.281990926
    最低賃金は廃止くらいは今の政府考えてる気がする
    自由競争原理には反するもんなこれ
    237としあき2014/08/30(土) 09:32:28No.281993118
    大企業チェーンなんか大半従業員に界王拳させて成り上がったようなとこばっかだな
    まだ個人営業店が多かった頃は9時頃には大体真っ暗だったよ
    297としあき2014/08/30(土) 09:45:54No.281994398
    辞める気全くないのに吼えられてもなあ
    317としあき2014/08/30(土) 09:51:36No.281994967
    根性無し→落ちる
    優秀な奴→他所にいく
    社畜→残る
    日本の採用システムは長年の経験の賜物やでぇ
    386としあき2014/08/30(土) 10:46:42No.282000484
    不景気のドサクサ紛れに抜け駆けして儲ける方法がエスカレートし過ぎた結果だな
    322としあき2014/08/30(土) 09:54:32No.281995276
    文句は言うけど行動はしないっていうのは密かに社畜の才能ある
    330としあき2014/08/30(土) 09:57:36No.281995567
    確かに労働について語れる奴はまだ余裕あるんだろうな
    本当におかしくなったらオフの時に仕事の愚痴すら言いたくなくなる
    265としあき2014/08/30(土) 09:37:44No.281993609
    しかしこういうのって異様に恵まれた立場から見た不満だよな
    引用元無念
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    58コメント
    1. 1 名無しさん

      >昔は残業代でたし年功序列があったから許された

      昔から残業代なんて出てねーよ

    2. 2 名無しさん

      低賃金>購買力低下>市場収縮>国際競争力低下

    3. 3 名無しさん

      サビ残ありきで仕事を組むから効率が悪い
      サビ残が無くなれば効率が良くなるだけ、潰れないよ

    4. 4 名無しさん

      労働基準法を順守→企業が倒産して国際競争力低下

      はい論理の飛躍

    5. 5 名無しさん

      >国際的な競争力を失ってもいいの?
      いいのも何も今ブラック企業って言われてるのは飲食業といった、例外なく国内需要100%国際間競争ゼロの国内産業だろ。

      むしろ労使紛争で膨大な損害賠償要求されかねない海外で国際間競争やってるグローバル企業のほうがホワイトだ。

    6. 6 名無しさん

      食うために必要とか言って窃盗する奴と同じ理論じゃねぇか

    7. 7 名無しさん

      まるでブラック企業が経済支えてるような言い草だけど
      ブラックが繁栄できるのは不景気の時だけって現実
      物が売れれば労働力が足りなくなって
      ホワイトな条件で労働者集めるしかなくなる
      実際好景気の頃はそうだった

      ブラックは物を買う労働者の時間と金を不当に奪う害悪でしかない

    8. 8 名無しさん

      残業が許されるから効率下がるんだよ

    9. 9 名無しさん

      犯罪をしておきながら開き直り、朝鮮人や支那人の発想
      おおよそ文明人とは思えないな

    10. 10 名無しさん

      労基遵守して潰れるような競争力の無い企業なんて元からあっちゃいけないんだよ
      同業他社のパイを無駄食いしてる害悪でしかないんだから

    11. 11 名無し

      権利と義務を果たさなかった、あるいは果たせなくなったのは企業の方だからな。

      ま、それ故さらにひどい自己責任論が生まれるけど

    12. 12 名無しさん

      社員や従業員にコスト削減を求めるような会社・企業の経営が悪いんじゃ?

    13. 13 名無しさん

      すべての企業が労働法守れば金が回るから景気よくなるんじゃね?

    14. 14 名無しさん

      特亜が勝てるアル対馬寄越スミダとか吹かしだして血相変えた米露に自主的に支援させる、それくらいの国力が一番いいんでね?

    15. 15 名無しさん

      その会社嫌ならやめればいいだけじゃん。
      別に、ブラックに強制収容されたわけじゃなかろう。



    16. 16 名無しさん

      払えるのに払わないのが多いから問題なんだよ

    17. 17 名無しさん

      競争力落ちるってんなら、
      世界単位でそういう企業と、それで利益出してるところ潰さなきゃ
      潰す力も気力もないからって無能のトップ達が甘えすぎ

      エコノミックアニマルの因子ってホント害悪だわ

    18. 18 名無しさん

      そりゃ逆じゃ
      「日本人が無茶苦茶に働いて欧米の市場を荒らしている、ちゃんとルールに則って行動させろ」と長年かけて言われ続け、それでようやく今がある。
      グローバル企業が無茶をやれば、国際ルールに則ったバッシングが来る。だから大企業ほど無茶はしない。

      ただし、内需中心のサービス系の会社は、これに該当しないのでやり放題。某飲食チェーンとかね。

    19. 19 名無しさん

      優良な会社に居たとき→8時間で燃え尽きる様に仕事
      駄目な会社に居たとき→12時間でも燃え残る様に仕事

      結果 優良な会社に居たときの方が1日でできる作業が多かった。

      って事で競争力があがると思う。

    20. 20 名無しさん

      労働基準法を適用されないのが、非正規・バイト・派遣だけという現実。
      そして労働基準法を適用したら潰れると思わされているのも、非正規・バイト・派遣だけという現実。


      正社員は有給取ってボーナスまで貰ってる。

    21. 21 名無しさん

      江戸時代の大名は農民に重税を課し、武士の賃金をカットし、
      借金は何十年も待ってもらい、時に踏み倒しさえまかりとおった
      そこまでしてもらってもほとんどの大名は最後まで死に体

      現代の企業にはこんな救済措置はひとつもないのに、
      社員に無理をさせて長期的にやっていける道理がない

    22. 22 名無しさん

      儲けるのがヘタな企業は労基法を破る前に
      役員が高給を取って豪邸に住むのを辞めればいいと思う。

    23. 23 名無しさん

      労基法まもって倒産するような企業はそもそも競争力が無いんだよ、ブラック化して「競争力」とか言ってるのはゾンビ状態なだけ。
      さっさと潰れてまともな競争力のある企業と交代しないと本当に日本の競争力はハリボテのままだぞ。

    24. 24 名無しさん

      そんなんで潰れるならさっさと潰れりゃええねん

    25. 25 名無しさん

      労基尊守する→定時にあがれる企業が増えるor所得増える→自由な時間(お金)が増えるので消費が増える→景気が良くなる→雇用が増える
      いいこと尽くめじゃね?
      労働基準法も守らず経営者ゴッコしてる奴はさっさと会社畳んで下さい。

    26. 26 名無しさん

      それで潰れる会社に国際的な競争力なんて最初から無いだろ

    27. 27 名無しさん

      労働基準法を守ってかつ収益を上げている経営者はいっぱいいる
      逆に労働基準法を守ってぐらいで会社を潰す無能が率いる会社なら潰れたほうがずっといい

      仕事と労働者は有能な経営者が引き継いでくれる
      困るのは無能経営者だけ

    28. 28 名無しさん

      そうなったら それまでの国だったってことだよ
      環境規制が強化されて 企業がつぶれるなら それまで
      原発を使い続けないと 国際競争力が落ちていくなら それまで
      労働環境 労働条件も 同じだ
      課題を解決するための規制強化をバネに 新しい開拓ができないなら
      進歩はない

    29. 29 名無しさん

      法人税払ってないからいなくなっても国庫には変化がない
      淘汰されて外資が来れば法律を守って雇用される。WINWINだな

    30. 30 名無しさん

      うるせぇ。どうせどっちにしろ守らないだろ

    31. 31 non

      そんくらいで潰れる会社ならなくなったほうがいい。

    32. 32 名無しさん

      労働基準法に反しての過酷な労働で得するのは誰でしょうねぇ。
      このスレの1は搾取する側か能なしのクズということです。

    33. 33 名無し

      国際競争力とな!

      おじさんちょっとおなか痛いぞwww

    34. 34 名無しさん

      ※20
      俺の知り合い正社員でサビ残とか色々言ってるぞ

    35. 35

      >>36
      ほんとコレだわ。投票行ってねー奴は投票行ってる同世代に迷惑かけてる事も自覚しろよ

    36. 36 名無しさん

      日本は今後ドンドン没落していきますよ!!そして落ちぶれた挙句逆に労基法は緩くなり、ブラックだらけになるという悪循環が待っております。

    37. 37 名無しさん

      国際競争の場面こそ法律を厳しく守る必要がある。
      日本の経営者は法律のことを枷としか思ってないが、他所の国の悪辣な経営者だったら、法律を守っていない会社を裁判に引きずり込んで、潰すor乗っ取るための橋頭保として使う。

    38. 38 名無しさん

      レバレッジってのが流行った結果でもある
      人件費に対しての会社の利益がシビアに見られるようになった
      んだけど育成だったり将来性だったりっていう
      個人に対するケアの研究が疎かだったんだよね
      一個人の社会的成長と国家単位の経済成長ってののリンクが薄くなった
      「社会において歯車を製造する価値」の本質ってバネの理論じゃ説明できないよ
      ビジネスマンをありがたがってワークマンを卑下してきた社会が陥ることなんじゃない
      結局国際的競争力ばっか見てて本質的な技術開発に無間心なんじゃないの

    39. 39 名無しさん

      >>36
      法律守らない連中と選挙に何の関係があるんだよ
      選挙は立法者を選ぶもんだ

    40. 40 名無しさん

      NGワードが何だか解らなくて、意見が書けない。(これは意見ではない)

    41. 41 名無しさん

      文句があるなら法を守るか変えてから言えとしか思わんわ

    42. 42 名無しさん

      財務省が悪い。
      所得税の脱税だよ、サービス残業は。脱税で摘発しろよ。

    43. 43 名無しさん

      全部潰したら給料は上がるわ景気は良くなるわ失業は減るわ
      従ってただでさえ強力な日本の競争力がさらに高くなり、さらに税収まで増える
      良いことずくめ

    44. 44 名無し

      正しい事を目指せよ

    45. 45 名無し

      国民が働くために生きるまでに、国際競争力は大事なのかということだ。

    46. 46 名無しさん

      競争力が云々以前に労働基準法という法律がある以上守らないとダメなんじゃね?

    47. 47 名無しさん

      何の為に法がある?
      無法国家が良いか!(今の日本は闇国家だが)
      アベの竹中小泉公明格差差別拡大策は、
      少子化対策も金持だけ!
      代理出産で子沢山は税逃れし
      結婚も出来ない低収入な若者に人生の希望は無い。
      高い税や保険料や公共料金を納め、
      庶民、若者は苦しみ、資産家はもっと金持に。
      何のために生まれてきたのか?

    48. 48 -

      そんなことで国際的競争力を失ってたら海外のどの国も競争力(笑)なんて言ってられないは、欧米諸国の企業のやり方がどんなもんか見てから言えどれだけ日本企業が異常かわかるぞ

    49. 49 名無し

      どんな仕事量だろうと、脳みそフル稼働して、工夫して、時間内に終わらせろよ。それが出来ない無能こそが社畜の正体

    50. 50 名無し

      残業代は払いなさい、高所得リーマンは年俸制は賛成、あとはちらほらおかしいとこはある。労働時間制限とかな、守ってるとこなんて官庁ですらないけどな

    51. 51

      潰れるべきかいしゃが潰れるだけ。全体の影響ほぼ皆無。

    52. 52 名無し

      海外からの研修生受け入れたりする現場にはよくあると思うけど、ブラックなやり方してると最終的に日本のやり方というか付き合い方を舐められて終わるよ
      こんな状態の企業は国際的な競争力とか言える立場にないよ

    53. 53 名無しさん

      競争力が大事なら経営者が率先して死に物狂いで働いて、他人にそれを求めるなよ

    54. 54 ホラーボール

      スレ主は労基法も無い産業革命時代にでも戻りたいのか?

    55. 55

      というか国際競争力って具体的になんなんだよ?
      あとよく市場は海外とか言われてるけど日本のGDPの8割が内需だからな
      なんか知らんが日本の経済学者は途上国のモデルを日本に当てはめて物事を考えてるんだよな

    56. 56 名無しさん

      ブラックはホワイトの利益を食ってるんだから潰れた方がその業界で働いてる人にとっては良い事だろが
      奴.隷使わなきゃ儲けられないようなところが無くなればまともなところがきちんと利益上げられる

    57. 57 名無しさん

      まず、官僚のサビ残自慢を禁止しろ

    58. 58 名無しさん

      他の先進国はそれでちゃんとやってるだろ
      できない日本が異常なんだよ
      どっちにしろ今の労働状況じゃ晩婚化も少子化も進んで衰退するしかないわ
      ちゃんと変えていかないと

    つかいかた
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