【画像】就活失敗して12月入社になった俺の給料明細wwwwwwwwwww

    9
    1名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 20:54:48ID:cWy
    聞いてくれ
    2名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 20:55:16ID:DM3
    おう
    4名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 20:56:00ID:6g0
    はい
    6名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 20:57:09ID:cWy
    14年卒なんだけど、就活失敗して、既卒で去年の12月に試用期間として採用されたんだ
    7名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 20:57:26ID:6g0
    ほぅ
    9名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 20:58:18ID:cWy
    二月で試用期間も終わり、三月から正社員として採用されるんだ。
    12名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 20:59:07ID:cWy
    最初の初任給も22万と悪く無く満足していたんだ
    16名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:01:34ID:1yt
    >>12
    頭が頭痛する
    13名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:00:01ID:NAJ
    >>12
    最初じゃない初任給なんてあんのか?ええ?
    17名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:04:07ID:cWy
    >>13
    いわれてみればそうだな

    うちの基本給は、年齢給?能力給なんだけど、
    今回昇級したのが年齢給なんだ
    10名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 20:58:51ID:DM3
    前置きなげえ
    15名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:01:23ID:cWy
    前置き長くて済まない...

    それで今日給料明細もらったんだ、同時に、今日が昇級の日だったんだ。

    まだ、試用期間なのに昇級するとは期待して居なかったんだ、だけど昇級明細書が入っていたんだ
    18名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:08:05ID:cWy
    それで、実際に昇級した額が500円だったんだ。

    これって10年たったら、計5000しか年齢給アップしていないってことなのかしら?
    21名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:10:04ID:3iW
    >>18
    給与テーブル無いの?

    ちなみにボーナスあるか?
    19名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:08:59ID:G4f
    会社に聞け
    20名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:09:09ID:NAJ
    会社に聞け
    22尻子玉◆X9qycma/WI2015/02/26(木) 21:10:57ID:Per
    能力給を上げればいいじゃない!
    23名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:11:42ID:cWy
    面接時にボーナス出るって言われたよ。しかしうちの会社は冬のボーナスが3月だから、最初は雀の涙程度といわれた
    25名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:14:49ID:3iW
    >>23
    ボーナスが基本給を基準にするか、基本給+職能給を基準にするかで会社のランクが分かる。
    26名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:16:14ID:cWy
    だけど、具体的なボーナス支給額はわからない

    会社HPの採用情報には、年二回ボーナスってある
    28名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:17:03ID:cKU
    >>26
    実績とかないの?
    27名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:17:02ID:cWy
    就業規則があったから見てみる!
    29名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:18:14ID:cWy
    実績とかよくわからないけど、設立からずっと黒字
    だけど今月赤字っていって
    31名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:20:32ID:cWy
    ボーナスは基本給?役職っぽい
    32名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:21:14ID:GYA
    年齢だけで給料上がるとか
    どんなけホワイトなんだよ死ねよ
    33名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:22:26ID:cWy
    >>32
    すまない

    勤続年数も年齢給に関係ある?
    34名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:24:27ID:sPQ
    はよ明細うpしろや
    36名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:25:39ID:cWy
    どこ写せばいいの?
    37名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:30:04ID:3iW
    >>36
    名前と社名以外は全部
    38名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:35:17ID:cWy
    これでいい?
    39名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:37:13ID:wLb
    つまり勤めて3~4ヶ月だろ
    むしろそれで昇級する方がすごい
    次の昇級はもっと大きいから大丈夫
    40名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:38:50ID:wLb
    なかなかいい会社な気がする
    41名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:43:41ID:cWy
    そうなの??

    同じ部署のおじさんどうしが、昇級した~?したけど雀の涙程度!って言ってたのを聞いたから不安だったんだ。

    もしかして、何年たっても昇級額500円なのか?!とおもって
    43名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:44:40ID:wLb
    >>41
    金の話になったら誰もが控えるよ
    44名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:47:02ID:cWy
    >>43
    やっぱそうなるよね

    うちの会社非常にコンプライアンスにはうるさいから、ブラックではないんだ。
    45名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:48:44ID:wLb
    >>44
    大丈夫っしょ

    ちなみに不動産みたいな歩合制度のある会社とか
    小売とかはまじで基本給の昇給ないで
    46名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 21:51:32ID:cWy
    >>45
    そうなのか(´・_・`)

    不安だったのは、うちの会社の年齢ごとの給料の例が分からなかったからイメージできなかったんだ、流石に社内の人間には聞きにくいし...(´・_・`)
    47名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:00:52ID:cWy
    うちの給料でボーナス計4ヶ月控除40万だとしたら、手取り年収ってどうなるんだろう?
    控除がよくわからない...
    48名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:05:57ID:7x1
    基本給とかないのか
    49名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:06:43ID:cWy
    基本給あるよ
    54名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:14:28ID:7x1
    >>49
    ごめん、固定給が年齢給なのか

    ん?年齢で上がるとか
    部下がほぼ全員20歳以上歳上の俺はどうなるんだ
    57名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:23:42ID:cWy
    >>54
    ごめん固定給ってなに(´・_・`)?

    基本給=年齢給?能力給だよ
    59名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:26:30ID:7x1
    >>57
    ごめんなんでもない
    基本給=年齢+能力で
    ボーナスが(年齢+能力+役職手当)×?ってことでいいのか?
    61名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:27:30ID:cWy
    >>59
    そうだね、就業規則にはそうある
    50名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:07:16ID:rFN
    ウチの会社はボーナス日とか給与査定日とか皆無口になるわ
    51名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:09:28ID:cWy
    >>50
    やだなぁ(´・_・`)
    53尻子玉◆X9qycma/WI2015/02/26(木) 22:13:20ID:Per
    ホテル業のボーナスなんか9000円ぐらいだったぞ
    お小遣いかよと (´・ω..:;.:...
    55名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:17:45ID:rFN
    今仕事終わったんだけどさ
    >>1と給与が一、二万ぐらいしか変わらないのよね

    泣ける
    62名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:41:35ID:cWy
    >>55
    お疲れ様です(´・_・`)
    63名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 23:23:01ID:3iW
    >>62
    来年からは住民税に気をつけろよ!
    56名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:21:00ID:sPQ
    何系ですのん?
    58名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:25:03ID:cWy
    >>56
    多分製造業になるんだと思う、メーカーかもしれない。よくわからない(´・_・`)
    52名無しさん@おーぷん2015/02/26(木) 22:12:13ID:0aG
    ホワイティな会社だな
    500円でも上がることに驚いたほうがいい
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    9コメント
    1. 1 まとめさん

      年金無しwww

    2. 2 まとめさん

      全然ホワイトじゃない、社会保険控除されて無いじゃないの…

    3. 3 まとめさん

      結果的には大成功なんじゃ

    4. 4 まとめさん

      俺よりあるじゃん
      文句を言うな もらえるだけ有難いと思えカス

    5. 5 まとめさん

      給料が上がっていくかより、上がり続ける給料に見合った働きができるか心配した方がいい。待遇のいい会社は大体がバブル以前の制度を維持していて他社の参入や市場構造の変化に弱い。変化の時はまずリストラになるが、その時候補にならないことが必要。ホワイトはホワイトだからこそ際限のない努力や滅私奉公が必要。

    6. 6 まとめさん

      試用期間明けたからの昇給なら理解できるが
      たった数ヵ月ではな

    7. 7 まとめさん

      ていうか
      甘えるな。
      こいつみたいなやつ 何を考えてるの?
      自分でそう思うならもっと頑張れ。
      嫌ならやめろ。以上

    8. 8 まとめさん

      初任給で手取り21とかすげえな

    9. 9 まとめさん

      >>1の受け答えが完全にアホの子のそれ

    つかいかた
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