ワイ有能上司、来年度から新人に簡易業務マニュアルを渡す方針に決定

    8
    1名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:51:26ID:m61
    メモなんかとらんでもそれみてゆっくり覚えればええねんで


    2名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:51:48ID:4hp
    有能杉内


    3名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:51:55ID:NdJ
    有能


    4名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:52:31ID:O6S
    禿げてるけど有能


    6名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:53:41ID:m61
    メモる暇あったら1回でも多く実践やればええねん


    9名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:55:27ID:4w8
    業務内容をより明確にする為、様々なパターンに対応できるようマニュアルを細分化させました!
    元データを編集したのでそのままお使いいただければ幸いです!


    10名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:56:20ID:veH
    こんな有能なイッチは久々やね


    11名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:56:24ID:hSc
    なお、現場の上司は
    「現場知らない人事の作ったマニュアルより、俺たちの言葉をメモれ!」とマニュアルを捨てさせる模様


    13名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:57:26ID:m61
    >>11
    基本が出来てこその応用や
    少なくともワイの上司はそう考えとる


    14名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:59:24ID:hSc
    >>13
    現場の上司が有能なら、既に部署単位でマニュアルを作成しとる
    自分でメモを取らせるような無能上司は須らく、何故か人事を下に見て、人事研修で習ったことを忘れさせようとするんやで


    12名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 18:56:35ID:fDh
    有能


    15名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:00:10ID:j8k
    サンキューイッチ


    16名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:04:45ID:m61
    あとタバコ休憩も禁止な


    17名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:07:39ID:BOh
    フローチャートはあるんか?
    業務の流れと、根拠や詳細は分けておくべきや


    18名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:08:48ID:276
    無能部下「マニュアル家に忘れてきました」


    19名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:08:49ID:Z0M
    威張れなくなるからやめた方がええで
    新人に教えないで仕事を囲むのが一番


    21名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:12:48ID:34p
    >>19
    漂う無能臭


    20名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:11:52ID:WBF
    サンキューイッチ


    22名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:13:17ID:cnV
    サンキューイッチ


    23名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:13:44ID:F5w
    マニュアルは作り出したら年々進化していくしな


    24名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:14:28ID:m61
    ワイニートやけど雇ってくれへんか?


    28名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:16:52ID:Ml5
    >>24
    えぇ…


    29名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:18:23ID:WBF
    >>24
    ファッキューイッチ


    25名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:14:41ID:arw
    そのマニュアルに新人が見つけたこと足りないことをメモして新マニュアルを作って後輩に引き継いでいくんや


    27名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:16:20ID:qMV
    有能すぎて発狂しそうと思ったけどニートだった


    30名無しさん@おーぷん2017/03/20(月) 19:21:42ID:aVB
    有能イッチが就職出来ず無能老害が会社で
    威張り散らしてるという事実


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    8コメント
    1. 1 まとめさん

      オタク=障害者

    2. 2 まとめさん

      学生やけど。甘えかもしれんがマニュアルは欲しい。入社前に配ってくれま。読んでから入社するから。

    3. 3 まとめさん

      マニュアル作って新人に渡せば教育の時間短縮できそう

    4. 4 まとめさん

      マニュアルは家でも読めるから有能

      家では絶対読まないけど

    5. 5 まとめさん

      別にメモしてもええで
      来年からそのメモをマニュアルにするから

    6. 6 まとめさん

      マニュアル読んでできる有能は読まなくてもできるし、
      できない無能はそもそもマニュアル読まねえ。
      そもそもマニュアル化できる内容なら機械化してる。
      大多数の職場がこんな状況だろうと思うぞ。

    7. 7 まとめさん

      時間があれば自分で頑張ってもなんとかなるけど、時間が少ないとマニュアルなり資料なりないときつい

    8. 8 まとめさん

      営業上の秘密は徐々に開示しないで文書化したりすると流出させる輩がおるからな

    つかいかた
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