上司と係長が仕事前に家に来るらしいけど

    4
    1以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:11:12.261ID:F5UYORGsr.net
    何が始まるの?
    ちな1週間体調を崩して有給使ってる

    察しはつくけどお前らの意見聞かせて


    3以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:12:08.701ID:9oKu87iz0.net
    自主退職のすすめ以外になんかあんのかよ


    6以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:12:52.598ID:F5UYORGsr.net
    >>3
    やっぱりそれしかない?
    今のうちに片付けるか


    5以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:12:33.925ID:aTJ5az62p.net
    係長は上司じゃないのか


    8以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:15:12.172ID:QOG5fOPVp.net
    ただの様子見
    安全配慮義務あるからそうやって定期的に様子見しなきゃなんないんだよ あと復職の目処たちそうか確認


    11以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:18:22.708ID:F5UYORGsr.net
    >>8
    休む連絡した時は怒ってたけど
    2時間後くらいの連絡ではご機嫌だったよ?
    もう辞めさせるつもりなのかな?と


    9以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:15:40.569ID:ItNQ60gQ0.net
    で、やっぱりただのサボりなの?


    11以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:18:22.708ID:F5UYORGsr.net
    >>9
    いや実際に体調不良で治らない


    12以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:20:06.605ID:tPIRRvkxp.net
    病院行った?


    14以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:21:41.833ID:F5UYORGsr.net
    >>12
    4回くらい行った


    16以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:24:04.164ID:tPIRRvkxp.net
    >>14
    週4はさすがに行きすぎ


    19以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:28:21.106ID:F5UYORGsr.net
    >>16
    初日病院行くが2日目は治らず
    電話でもう一度行けと言われた
    3日目治らずまた病院
    4日目治らず寝込む
    5日目ブチ切れられ病院

    土日挟むも熱や症状は治らず
    今日も治らず休み
    全て診断書貰えと言われた


    15以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:22:09.997ID:q5KSy7Jf0.net
    心底心配しててお見舞いに来るに決まってる


    17以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:24:46.263ID:F5UYORGsr.net
    >>15
    ありえない
    めちゃくちゃ疑われたし


    18以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:25:58.937ID:QOG5fOPVp.net
    >>17
    疑うとかじゃなくて下手すると労災になるから確認は慎重にするんだよ


    20以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:29:26.490ID:Y4MANwN30.net
    そりゃ寝てないで病院行ってりゃ治らんわ


    23以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:31:50.693ID:F5UYORGsr.net
    >>20
    連絡して休んで寝てても昼辺りにまた電話きて病院行け言われる
    もういつ電話が来るか分からん
    こんなん精神的にもゆっくり休めんわ


    25以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:32:54.471ID:tPIRRvkxp.net
    >>23
    心配してくれてる説


    27以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:34:22.759ID:F5UYORGsr.net
    >>25
    いや電話では基本切れてる


    31以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:43:41.312ID:tPIRRvkxp.net
    >>27
    こっわ


    21以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:29:54.033ID:xpWywKaJ0.net
    >>1
    自分では辞めたい感じなの?


    24以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:32:19.953ID:F5UYORGsr.net
    >>21
    ぶっちゃけると辞めたい


    26以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:33:37.492ID:9oKu87iz0.net
    >>24
    win-winだな
    会社側としても助かる


    22以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:31:49.620ID:wVAonUCA0.net
    ゾンビになってるかもしれんからその確認だろ


    28以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:36:40.020ID:QOG5fOPVp.net
    ならさっさと辞めりゃいいだけじゃん


    32以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:50:43.776ID:xupbcHrKM.net
    会社都合で辞めるチャンスやん


    33以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:55:44.136ID:F5UYORGsr.net
    >>32
    どうせ自己都合にされるだろ
    会社都合だと失業保険貰えるの早いんだっけ?


    29以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/07/16(月) 23:38:36.183ID:NF9968h80.net
    録音の準備でもしておくこった


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    4コメント
    1. 1 まとめさん

      その後は❓

    2. 2 まとめさん

      疾病により3日待機後の休暇は傷病手当扱いになり
      有給適用出来ないから、その確認。
      医師に意見書書いてもらうとか、これからの手続きがあるから
      おそらく総務部の係長が同行

      1週間の疾病休業で解雇は無理。

    3. 3 まとめさん

      長期の休みは診断書必要になるし傷病手当の判断が必要になるから、
      要領を得ないトロい回答に上司は困ってイラついてるんだろう

    4. 4 まとめさん

      欝なんだよそれw

    つかいかた
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