俺「この日有給取ります」 上司「ふうん。お前は休んでも仕事は一人前にできるってことでいい?」
241以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:10:23.206ID:eNQSQN6RM.net
上司「休んでも求められるアウトプットは変わらないから。同じアウトプット出せるなら取ってもいいけどそういう認識でいい?」
これの対処教えてくれ
これの対処教えてくれ
3以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:11:58.187ID:9+rRzhjQa.net
休んだ分他でアウトプット補える余力を調整するのがその上司とやらの仕事だろ甘えんな
6以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:12:51.088ID:eNQSQN6RM.net
>>3
まじこれ
何のために給料高くなってると思ってんの
まじこれ
何のために給料高くなってると思ってんの
4以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:12:07.790ID:fgqcbZvQd.net
有給消化は義務なんで...^^;
7以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:13:31.691ID:eNQSQN6RM.net
>>4
「うん、5日は義務だね。
それ以上は取る必要ないね。」
「うん、5日は義務だね。
それ以上は取る必要ないね。」
8以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:14:20.831ID:q6j9fWCD0.net
とりあえずはいって言っとけ
で月末にすみませんで通せばいい
やれるとこ見せるとノルマが上がるだけだ
で月末にすみませんで通せばいい
やれるとこ見せるとノルマが上がるだけだ
12以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:15:24.008ID:eNQSQN6RM.net
>>8
絶対有給取ったこと責められるじゃん…
絶対有給取ったこと責められるじゃん…
15以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:17:14.211ID:9+rRzhjQa.net
>>8
これな、どうせ頑張ってアウトプット増やしてもそれを通常の業務扱いにされるだけ
それどころか今までできるのにサボってた扱いで評価下げてきたりするまである
これな、どうせ頑張ってアウトプット増やしてもそれを通常の業務扱いにされるだけ
それどころか今までできるのにサボってた扱いで評価下げてきたりするまである
9以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:14:23.840ID:DFpZgxvj0.net
意味がよくわかんないんで
とりあえず休みます
とりあえず休みます
11以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:14:53.864ID:UEYCPKY2a.net
俺「辞めます」
13以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:15:26.883ID:vgaJiKLZa.net
俺ならはいって言っておいて普通の量の業務しかしない
そういう老害をおちょくって遊ぶ事を覚えると社会人生活が捗るぞ
そういう老害をおちょくって遊ぶ事を覚えると社会人生活が捗るぞ
17以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:17:55.700ID:eNQSQN6RM.net
>>13
それで怒られた時なんていうの?
それで怒られた時なんていうの?
19以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:18:22.621ID:PRNeHaZEd.net
>>17
申し訳ない
申し訳ない
20以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:18:26.740ID:9+rRzhjQa.net
>>17
「チッうっせーな、すいませんでしたぁ~」
「チッうっせーな、すいませんでしたぁ~」
25以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:20:17.653ID:eNQSQN6RM.net
>>20
そのメンタルが本当に欲しい
そのメンタルが本当に欲しい
14以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:17:10.111ID:rJtoFkYU0.net
「国に言ってください」
16以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:17:38.995ID:e1JGoUxcM.net
そのめんどくさいやりとり録音してもいいですか?って聞けよ
やましいことじゃないなら録音は何の問題もありませんよね?って
やましいことじゃないなら録音は何の問題もありませんよね?って
24以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:19:51.687ID:eNQSQN6RM.net
>>16
完全に上司に楯突いてるし査定がゴミになるじゃん…
完全に上司に楯突いてるし査定がゴミになるじゃん…
28以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:20:53.105ID:9+rRzhjQa.net
>>24
そしたらそれも録音使って不当に査定下げられたって訴えればいい
そしたらそれも録音使って不当に査定下げられたって訴えればいい
102以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 13:14:10.668ID:2FRf26E+r.net
>>28
それ辞める時に役に立つ可能性が少しあるだけじゃん
それ辞める時に役に立つ可能性が少しあるだけじゃん
18以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:18:01.652ID:jP9ETYK50.net
めんどくせーからはいっていっとけ
21以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:18:36.673ID:2LV2L+D5M.net
はい!
って言っといて休む
後のことは後で考える
って言っといて休む
後のことは後で考える
29以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:21:01.531ID:eNQSQN6RM.net
>>18
>>21
はいって言ったら「じゃあ具体的にどうやって1日の遅れを取り戻すか説明して。俺を納得させてみろ」って言われそう
>>21
はいって言ったら「じゃあ具体的にどうやって1日の遅れを取り戻すか説明して。俺を納得させてみろ」って言われそう
23以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:19:50.447ID:2skhX/ojM.net
俺「明日有給取ります」
上司「うん」
休み取りやすい職場っていいよね
上司「うん」
休み取りやすい職場っていいよね
70以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:33:20.580ID:lqfIUwY4d.net
>>23
うちは
部下「今日の午後休み取ります」
俺「うん」
こんな感じ
うちは
部下「今日の午後休み取ります」
俺「うん」
こんな感じ
26以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:20:28.234ID:DFpZgxvj0.net
それかさらにその上の上司にいえよ
27以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:20:38.824ID:C2NsivUXd.net
めんどくさいから
休みます
休みます
30以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:21:17.723ID:MAFvlwD4a.net
仮病で休め
45以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:25:39.148ID:eNQSQN6RM.net
>>30
これ嘘って言われそうだけど、熱出ても会社来いって言われる
風邪が映る?そんなんで映るような身体してるやつが悪いとか言う
ガチでこんなん
これ嘘って言われそうだけど、熱出ても会社来いって言われる
風邪が映る?そんなんで映るような身体してるやつが悪いとか言う
ガチでこんなん
48以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:26:23.068ID:7X5ccqjp0.net
>>45
よくそんな頭おかしいとこに勤めてられるな
よくそんな頭おかしいとこに勤めてられるな
47以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:26:08.261ID:MAFvlwD4a.net
>>45
そんな糞会社やめれば
そんな糞会社やめれば
54以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:28:19.501ID:eNQSQN6RM.net
>>47
会社が悪いんじゃなくて上司が悪いだけなんだよな
会社が悪いんじゃなくて上司が悪いだけなんだよな
58以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:29:20.188ID:MAFvlwD4a.net
>>54
その糞上司が生まれたのは上のせいだし会社が悪いだろ
そいつ以外は有給とらせてくれるのか?
その糞上司が生まれたのは上のせいだし会社が悪いだろ
そいつ以外は有給とらせてくれるのか?
68以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:32:28.603ID:eNQSQN6RM.net
>>58
余裕で取らせてくれるし他の上司は上司自身が休みまくってるわ
俺の上司だけ有給全く使ってないし同じ部署の他のやつも有給無駄にしまくってる
俺は絶対にそんなの嫌だけどな
余裕で取らせてくれるし他の上司は上司自身が休みまくってるわ
俺の上司だけ有給全く使ってないし同じ部署の他のやつも有給無駄にしまくってる
俺は絶対にそんなの嫌だけどな
74以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:34:33.373ID:9+rRzhjQa.net
>>68
ならその上司だけがクソなんだから上に言ったら済むじゃん
しばらく記録と録音きっちりとって材料揃ったら理論武装で勝てるだろ
ならその上司だけがクソなんだから上に言ったら済むじゃん
しばらく記録と録音きっちりとって材料揃ったら理論武装で勝てるだろ
76以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:35:49.831ID:eNQSQN6RM.net
>>74
来週から材料集めするかぁ
来週から材料集めするかぁ
32以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:22:15.388ID:MthzsKzIa.net
どんな業種だとそんな面倒なこと言われんの
33以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:23:10.823ID:MAFvlwD4a.net
最近の若い奴って真面目なのか知らんが有給とれいっても取らないから面倒
34以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:23:36.210ID:xaeMFXQH0.net
休みますの一言で休めるのが正しいんだけどな
35以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:23:44.884ID:WWHEQfPja.net
当日に突然休めばいいよ
38以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:23:59.459ID:mekGTNN70.net
まぁ上司も有給取らすなと言われてんだろうな
42以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:25:24.726ID:dD64XM8X0.net
>>38
随分時代錯誤な会社だなぁ
随分時代錯誤な会社だなぁ
41以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:25:09.232ID:Ws44W0PZd.net
部下が有給取っても大丈夫なようにマネジメントするのが管理職の役目です
43以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:25:28.523ID:3YDxyceAd.net
すいません用事あるんで
51以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:27:27.144ID:MAFvlwD4a.net
まあ突発的に休まれたら面倒なのはわかるが体調不良で休めない会社はやばい
52以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:27:34.763ID:Jed3N1Dnp.net
インフルエンザかかった時にマスクなしで出社してテロを起こせ
どっちの方が損益が大きいか思い知らせろ
どっちの方が損益が大きいか思い知らせろ
64以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:30:18.140ID:eNQSQN6RM.net
>>52
インフルは会社で規定あって強制休みだから出社したら俺が怒られると思う
インフルは会社で規定あって強制休みだから出社したら俺が怒られると思う
53以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:27:54.012ID:ARBXYGuuM.net
日割りすれば1日30分ぐらいの残業で余裕やん
55以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:28:30.415ID:MAFvlwD4a.net
新人がインフルなのに出社して帰らせたことがあるな
あいつなんだったんだろ
あいつなんだったんだろ
57以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:29:15.381ID:cezFi/fca.net
休むための段取りを自分でした上で
その高い意識を部下がいかに働きやすい環境を作ってあげられるかを考えるためにお使いになられてはいかがですか?
その高い意識を部下がいかに働きやすい環境を作ってあげられるかを考えるためにお使いになられてはいかがですか?
61以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:29:56.651ID:Nm8H1/Saa.net
爺さんが死んで通夜と葬儀の休み申請した時に>>1とほぼ同じこと言われたな
63以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:30:09.102ID:swgs6rD1a.net
上司俺「来週休みます」
部下「その日は誰が部下のフォローサポートしてくれるんですか?お休みでも求められるサポートは変わりませんよ」
(´・ω・`)
部下「その日は誰が部下のフォローサポートしてくれるんですか?お休みでも求められるサポートは変わりませんよ」
(´・ω・`)
66以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:31:28.859ID:MAFvlwD4a.net
この上司は昼休みに仕事してなかったら怒りそうだよな
実際上司じゃないけど他の会社で昼休み寝てたらきれる奴いたわ
実際上司じゃないけど他の会社で昼休み寝てたらきれる奴いたわ
69以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:32:59.467ID:DfFHQzV8d.net
辞める勢いで休んだ方が良い
上司が無能な会社に居ても特は無いぞ
上司が無能な会社に居ても特は無いぞ
73以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:34:26.516ID:f2QNx0Rbr.net
>>1
休んでも休まなくてもアウトプット変わらないんで!!!
休んでも休まなくてもアウトプット変わらないんで!!!
77以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:36:03.563ID:Mi4J3PpJ0.net
半笑いで適当に流しとけ
81以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:41:40.051ID:qCNDN9SjF.net
「休んでいいのは親が死んだ時と、自分が死んだ時だけだよ?知らなかった?勉強になったな。休暇申請取り消せ。」と皆の前で説教してる課長を見たことならある。
84以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:46:51.109ID:o6oDHKO9K.net
自分が死んだ時なら休んでいいって冷静に聞くととんでもないな
87以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:54:12.544ID:MAFvlwD4a.net
>>84
死んだら出社できんw
死んだら出社できんw
89以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:56:57.491ID:NK3XiglQa.net
うちの会社どれだけ恵まれてるかわかるわ
俺「今月残業30時間いきそうですわ」
上司「有給で休めば?」
俺「そっすね休みます」
これでマジで休める
俺「今月残業30時間いきそうですわ」
上司「有給で休めば?」
俺「そっすね休みます」
これでマジで休める
100以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 13:12:12.609ID:mwVHOMgiH.net
>>89
うちは有給とってもいいんだよって社長直々に言われた
取ったら残業80時間が100時間とかになりそうなんだが
うちは有給とってもいいんだよって社長直々に言われた
取ったら残業80時間が100時間とかになりそうなんだが
90以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 12:58:05.478ID:HtPbEcN7d.net
文句あんならクビにしろくらいのスタンスでいけ
93以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 13:06:27.926ID:8wXQ+Hwqa.net
たまにこういうスレ見るけど、マジでこういうこと言われる会社あるの?
95以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 13:08:53.144ID:lqfIUwY4d.net
>>93
今ではここまで露骨なのは見なくなったが数年前のブラックではデフォな感じだった
今ではここまで露骨なのは見なくなったが数年前のブラックではデフォな感じだった
94以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2019/07/05(金) 13:07:12.466ID:Fq9Fsi020.net
逆にここまで露骨だったら老害叩きのめすチャンスだと思うがな
他の人が読んでる記事(外部)
- 俺(平社員35歳年収900万)「昇進して課長さんみたいに稼ぎたいですわ」 課長(50歳)「なんだと?!」
- 41歳で時給880円の人が「やめてほかへいきます」って言ってたんだけどさ
- 同僚(♀)「ワイくん今度の日曜ヒマ?」 ワイ「!! 空いてるで!!」
- 後輩女「うちと結婚してくださいよ~(笑)」 ワイ「あはは」
- ぼく「腕時計かいました」奥さん「いくら?」ぼく「48000円(本当は84万円)」奥さん「いいんじゃない?」
- 上司が転勤拒否して会社辞めるとか言い出してやばいんやが
- 会社「独身寮がいっぱいなの!出ていって!😭」 俺(36)「無理です」
- 嫁と離婚した結果www → 原因になった嫁の行為がガチ屑すぎるwww
- 夏のボーナス振込来たぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁあ!!!!!
- ボーナス手取り180万円だった俺の今日の晩飯www(※画像あり)
- 【悲報】ワイ独身(30)の悲惨な土曜日をご覧ください
- 同僚「このミス何度目だよクズ」 俺「オモシレッ…」 母「新しい仕事には慣れた?」 帰省中俺「慣れたよ 俺がいないと職場がまわらないんだ!」
黙って録音して、辞めたいときに労基に相談する。
これで退職金が少し増える。
そういう人は周りに味方がいないから戦えばみんな自分の味方になる。
英雄になれるぞ。
相手が社長なら辞めるしかない
そうじゃないならその上司より上の話が分かる人間に相談すればいいんだよ
上司なんてパワハラすればするほど悪評広まって自分の首を絞めてるんだから
法律と契約で定められた休む権利を残らず行使しつつ、予期せず誰かが欠けたりしたときにも埋め合わせられる程度の余力を残しながらできる程度の分量が、使用者が要求することを許される「一人前」分の仕事量だ
うちは基本完全消化
先日、もう7月なのに君だけ今年度の有給20日間まだ1日も使ってないからそろそろ使ってくれって上司から言われた
その上司はもう半分位使ってる
俺「来月有給とります」
上司「うち有給とかないから」
これが現実。
店長「○日俺来なくて良い?」
バイト「○日は外国からの船の乗車予定人数が4000人だからダメです!」
店長「しょんなー(;o;)」
店長「じゃあ✕日は!?✕日なら良いよね!?」
バイト「オッケーっす!」
✕日
バイト「すんません店長、突発で100人予約入ったんで来てください」
店長「しょんなー(;o;)」
店長休み取れなさすぎてうちの店ブラック
>同じアウトプット出せるなら取ってもいいけどそういう認識でいい?
取ってもいいけどとかそんな有給取得を受理するかしないかなんて権限はお前に無いよ
パワハラですよそれでいい
>>1
“退職金”が増えるというのは話を端折り過ぎ。
イチもだけどヤラレる側もその組織しか知らないと感覚が麻痺してるから、外部からの中途入社がマトモな規則や考え方を教えてやるのも必要。
会社側も悪意無く分かってないのが大半だから、いざそうして問題化させてやるといきなりヒヨる。
シバいてやらんと分からないから。
さあ?って言っといて
なんか言われたら「でも完璧な人間なんていませんから」
とか言っとけばいいだろ
上司が部下に甘えてる
きちんと仕事させてやったらええで
そんな無能な上司は叩き落とせ
もちろんとだけ言っとけ。
嘘ではないから。
もう上の上に相談するしかないね
仮にその上司が主任として、
主任と話してても解決法がわからないので係長に相談します
でいいと思うよ。
俺ならはいって言って終わり。
具体性求められたら具体的に説明して終わり。
休んだ上で同じアウトプット出せばいいだけじゃん
有給取るタイミングが会社には不味い場合は却下できるからね。
※18
ニートは、それを知らないから騒ぐんだよな・・・
>>18
初めから「繁忙期だから無理」と言わない上司が無能だという話か。
>>7
コスタベネチア号かしら?
>>19
このイチの他の書き込み一通り見たら、そんな問題じゃないのは明白。
※18
却下出来るレベルだって証明出来るのはほぼ無いぞ
めんどくさい上司なー。
こんなん問答無用で休むわ。
言われたこと一々むかつく上司いたけど
そんな上司のために、言われたこと記録取るのもめんどいし
思い出してまたムカムカしてくるし・・・