仕事で無能すぎて誰にも相手にされなくて辛いんだが…

今年入社だけど誰も俺を相手にしないし何をしてもダメ出し食らうし仕事は教えてもらえず完全放置
会議とかで俺が発言すると必ず微妙な空気になるから発言権がなくて余計に無能扱い
もうこれやめたほうがいい？

でもおまえ履歴書すら書いたことないじゃん

>>2
何枚も書いてやっと入った会社なんだが

よくそれだけで無能って思えるな
誰も相手にしない環境に怒りを感じろよまず

>>3
それなおかしいと思う
まず新人を育てようという気がない
上司には入った直後に「別にお前を育てようとは思わん、使えんかったら来年の新人に期待するだけ」とか言われたし

>>7
これがマジなら辞めるしかないな
てかそれその上司の上司に言った方が良いぞ

>>29
その上司の上司は、上司のこと信頼してるんだよ…

今時の会社って平気でそんなこと言うんだ

>>12
俺もびっくりした…

働いてる証拠出せ

>>6

こんなんで証拠になるかわからんけど

本当に辛いのは無能を雇って給料払ってる会社なんだが？
わかってる？

>>9
新人を無能に仕上げてるのはそっちだろ
ちゃんと育てたら無能じゃないのに

やめればよくね？

>>10
そりゃそうなんだけどさ

結構貰ってるじゃん
給料泥棒でよくね

>>15
ちゃんと育てたら有能なのに
給料泥棒にしてるのは上司なのの…

>>18
新人でこれだけ貰えるなら有能になる理由もなくね
ぼーっと昇給だけしていけば良いじゃん

>>21
無能なら昇級できないだろ…
それに他の奴は活き活きしてるのに俺だけ無能扱いが辛い

>>27
昇給な
普通の会社は時間が経てば何もしなくても勝手に昇給する
給料泥棒でこんなに稼げるなんてむしろ勝ち組だ

>>31
無能でも昇給するの？
上司が無能って査定つけても？
ボーナス額はひどいだろうな…

>>36
普通全社員昇給する
就業規則見てみ

仕事一切教えてもらってないのになんで会議出てるの？

>>16
定例会議で進捗とか報告させられるんだよ

>>22
で、その会議で誰からも仕事教えて貰えないから何もしてませんって言ってるの？

>>24
自分なりにやること見つけてやったことを報告してる
それ、やる意味ある？とか言われるけど

その会社の仕事がやりたいことじゃないかぎり、俺ならどう給料泥棒するかしか考えないが
で、あまった時間で自分のやりたいことの勉強する

結婚＆子持ちなら、まぁ、どんまい

>>19
俺もそうなりかけてる
でも毎日俺のことを無能扱いしてきて、なんで毎日こんな仕打ち受けなきゃならないのか腹が立ってくるんだよ

>>25
どう無能扱いしてくるのか具体的なところが解らないから、まぁ「君が腹が立たない程度に有能になればいい」としか言えないわな
あと同僚と口喧嘩でもしたらどうだい？　それぐらいじゃクビにはならん。正社員クビにするのは日本の法律だとかなり難しい

>>30
相手にしないってのが一番でかいな
会話とかも俺には絶対降ってこないし、仕事も俺は除外される
上司も俺のやった仕事を誰でもできるなｗとか馬鹿にする

>>35
すまんが、そこまでの扱いされるのは君に問題があるんじゃないか？
死んだ目をしてるとか声が小さいとか見た目が気持ち悪いとか

まぁでも無視されるならいいじゃん
ラクだなーって感じで働いてれば
なんか理不尽なこと言ってきたら怒って何か言えばいい

まず上司が無能
入った会社の仕組みなんて上司に聞かなきゃわかんないんだわ
それを「俺は何もしない、お前から一方的に聞いてこい」なんか聞きづらい環境作り出してるだけなんだわ

「あなたも役に立ちませんね」くらい言った方がいいよ

>>20
だよな
でも言えるわけないのはわかるだろ…

新人はとにかくやる気をアピールしないと相手にして貰えんぞ

>>28
きっしょ
そういうの一番嫌いだわ

まずよく観察して上司が今困ってることを見つけて解決してみろ。そしたら態度も変わるぞ

>>33
新人でいきなり上司の手助けとか、どんな有能だよ

こんなところで泣き言言ってる暇があったら勉強でもしろ
そうやって現実逃避してるうちはずっと無能扱いされるぞ

部署掛け持ちで残業三昧の俺より遥かに手取り良いじゃん……

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引用元仕事で無能すぎて辛いんだが…

18コメント

1 まとめさん 2019/08/30 12:38

こいつらのせいだと言うことは解った。
2 まとめさん 2019/08/30 12:49

やる気見せないけど上司なんだから俺を育てろみたいな新人
まともに相手してもらえるかよ
誰にも相手されず、定例会議で上司以外からも微妙な空気出されるなら
>>1が本当に無能としか思えんのだが
3 まとめさん 2019/08/30 12:50

>>1
でもお前無能じゃん
4 まとめさん 2019/08/30 12:50

そんだけ新卒でもらえるんなら求められるハードルがそもそも高い。
厳しくてもしょうがないんじゃね
5 まとめさん 2019/08/30 12:53

最初にモノを教わる態度を取れないで自分は有能ムーヴでもかまして上司に見切られただけじゃないの?
6 まとめさん 2019/08/30 12:54

自虐系自慢
7 まとめさん 2019/08/30 12:58

いろいろ諦めてしがみつく。
転職しても同じだよ。
逃げるなら、派遣やら単純系しかないよ。
8 まとめさん 2019/08/30 13:12

※7
知的障害者でも出来るような単純な事務の派遣の仕事したけど人間関係が大変だった。2か月短期なのに全員の名前覚えろとか。
9 まとめさん 2019/08/30 13:42

採用7年目の俺と同じぐらいもらっとるやん
腹たったからもっといじめられて鬱になれや
10 まとめさん 2019/08/30 13:49

はじめは自分無能だから…とかで様子見て擁護がついた途端にだよね！自分悪くないよね！って食いついてきてキモい。その後は周囲への文句と自己弁護ばっかりだし。無能だし普通に嫌われてるんだろうなぁとしか。
11 まとめさん 2019/08/30 13:51

こういうのと並んで会社が暇でこんなくだらないことで金貰って良いのか？ってスレもあるのは笑えるな
12 まとめさん 2019/08/30 14:16

>>11
でもどっちにも新人は無能で当たり前！どんな無能新人でも教育で有能にするのが上司の仕事！それができない上司が無能！ってスタンスのやつが一定数いて怖い
こんなクソメンタルで無能の部下とか嫌すぎるのだろ
13 まとめさん 2019/08/30 14:22

こんな無能が俺の部下じゃなくて本当に良かった
14 まとめさん 2019/08/30 16:23

無能すぎて相手にされないんじゃなくて
ただ嫌われてるだけだよ
15 まとめさん 2019/08/30 16:27

新人全員にそんなことをしてる会社ならとっくにつぶれてる
イッチが想像以上に無能なんでしょ
16 まとめさん 2019/08/30 20:00

典型的な「俺は有能なのに周囲が無能だから俺を使いこなせない」とか主張する無能
当たり前のことすら出来ないからコストカットのために教えないという選択をされているということに気付いてない
会社にとって教育の時間をかけて戦力になるまで育てるより給料垂れ流しで毎月28万の負債を背負うほうがマシだと思われてるってこと
17 まとめさん 2019/08/31 00:46

多分だけど、最初は上司も周りの人間も教えてたと思うよ。
いきなり新人をみんなが完全にシカトすると思えない。
どれだけ教えても仕事覚えないとか、仕事以前に社会人としてのルールだったりとか、人間的な部分が積み重なって、「この人にはもう何を言っても理解してくれないんだろうな」となって関係が徐々に薄くなる。
それでも周りが全部悪いと思うなら、申し訳ないけど何かしらの病気だと思う。
それならそれで悪いことではないから、自分のことを理解してくれる人に相談して、今後の1のためにも働きやすい職場に転職した方が良いと思うな。
18 まとめさん 2019/08/31 01:25

1がキモすぎる
頭おかしいわコイツ

つかいかた

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