【悲報】残業を断り続けた新入社員さん、無事減給

    19
    1名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:48:47ID:t9N
    これはしゃーないよな…


    2名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:49:04ID:t9N
    減給で済んだだけまだいいわな


    3名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:49:20ID:t9N
    課長の怒りが未だ収まってないわ


    5名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:49:37ID:t9N
    いびったろかな…


    6名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:49:45ID:iP9
    うるせぇ働けニート


    7名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:50:00ID:t9N
    呼び出して怒鳴った方がええんか?


    9名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:50:19ID:P9L
    新入社員(イッチ)


    11名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:50:47ID:t9N
    >>9
    ワイは一応後輩や


    10名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:50:31ID:t9N
    ボーナス無しかなこりゃ


    12名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:51:13ID:eua
    酷いな


    15名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:51:37ID:t9N
    >>12
    流石に業務放棄だししゃーない


    13名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:51:16ID:XRF
    まーたニートが正社員ごっこしてんのか


    16名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:51:40ID:dBZ
    新入社員の後輩は草


    17名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:52:09ID:t9N
    ほんまやガチでミスった
    落とせ


    18名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:52:24ID:QwP
    イッチw無能w


    22名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:54:10ID:t9N
    続けていいかな


    23名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:54:12ID:lp5
    新入社員の後輩という新たなポジションを獲得したおんJ民


    24名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:54:33ID:t9N
    やっぱダメだ


    28名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 13:56:31ID:e5f
    なんか草


    30名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 14:04:55ID:ca2
    なんやこのスレ…


    31名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 14:06:03ID:HOk
    これが叙述トリックですか?


    32名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 14:06:47ID:sGl
    残業をするってことは仕事量が多すぎるってことやろ?
    会社の問題やん
    それを押し付けるのはダメだぞ、それで切れる上司なんかもっとダメだぞ


    35名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 14:07:50ID:Pqx
    残業代云々は残業させるだけさせて金出さなきゃええんやぞ


    37名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 14:08:06ID:V8m
    なんやこのガイジ


    33名無しさん@おーぷん19/11/19(火) 14:07:11ID:jV9
    無能な会社


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    19コメント
    1. 1 まとめさん

      法的根拠
      完全究極アルティメットウルトラ論破ンゴよねえ
      犯罪だから訴えればいいだけンゴよねえ

    2. 2 まとめさん

      ニートの社会人ごっこ失敗例

    3. 3 まとめさん

      新人の後輩wインターン生かな?

    4. 4 まとめさん

      業務命令に従わなかったから正当性があるともいえるけど
      残業強要は正直グレーゾーン
      下手すれば会社に監査入って業務時間総チェックが発生する

    5. 5 まとめさん

      最近多い…

      ニートの社会人妄想

      童貞の女上司に言い寄られる妄想

    6. 6 まとめさん

      期限内にやるべき仕事をまったく終わらせられずに残業もしないってなるとあり得るかな

    7. 7 まとめさん

      なぜまとめた

    8. 8 まとめさん

      バレてもなお続けようとするのは流石に草

    9. 9 まとめさん

      いたしません

    10. 10 まとめさん

      新入社員に終わらないほどの仕事振るのはマネジメント不足でもあるからな
      世の中的に残業したくないやつに終わらない仕事やらせないだろ

    11. 11 まとめさん

      仕事がほんとにくっそ遅くて
      ほかの新入社員ができてるのにそいつだけ終わらない可能性もあるけど
      今回は嘘松だったな

    12. 12 まとめさん

      ミスをしない人はいないんだからどんな人でもミスを理由に処分されること自体は正当
      ただ残業したり、周りとコミュニケーションをきちんととってる人は
      ミスをしても周りが守ってくれるから処分がなかったり軽いだけ

    13. 13 まとめさん

      正当な理由のない減給は違法

    14. 14 まとめさん

      新人がやらかしてどうの系はだいたい嘘松

    15. 15 まとめさん

      ※14
      ウソマツより、自分の話のほうが多そう

    16. 16 まとめさん

      続けていいかな?は流石に草

    17. 17 まとめさん

      ゴミ

    18. 18 まとめさん

      本当にごっこしてたんやな

    19. 19 まとめさん

      だせえw

    つかいかた
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