仕事遅すぎる奴「仕事量多過ぎで体調崩したので辞めます」恨み節←これよく居るけど何なの？

体調崩してまでやるもんじゃないしな。
仕事遅くて邪魔ならやめてもらえばいいし、やめて欲しくなければ能力にあった仕事割り振ればいい。

>>1
十中八九、業務改善ポイントあるのに
お前含め会社側が頭なさ過ぎて思考停止してるだけ

>>7
自己紹介ブーメランも気づけない
本物の無能乙

と、言ったところで業績は一銭も改善しないというね

>>11
な？
結局思考停止した無能なだけじゃんｗ

しかもそういう自己紹介にも気づけてないガチのアタマの足りなさっぷりｗ

>>18
また自己紹介なの？ｗ

なんかサービス使えば短時間でまとまる資料をエクセルで作らせてそう

生産規模が莫大で生産量が多い産業のばあい　レーン速度について来れない女の子とか高齢者は多い

でもこういった生産規模が大きい会社はごく一部　いま日本にある企業はごく小規模な生産レーンだから
速度よりも内容を重視するべきことのほうが多い(´・ω・｀)

へたに生産規模が大きくないのに　速度重視でやるとボーイングの大事故の二の舞い(´・ω・｀)

不適合者が淘汰されただけ

ちなみに　ブルックスの法則が適用される現場で　人員増加により

より負担が大きくなることも有る(´・ω・｀)

詳細は　ブルックスの法則でググれ！

うちの会社には、いい格好したくて自分から関係ない仕事に口挟んだり引き受けたりしてるアホが居る
癇癪持ちですぐ切れて騒ぐのだけど、仕事が多くてやってられないとかこんな給料でここまでやれないとか喚いてる
高卒の女の子でもできる簡単な仕事しかやらせてないのに、余計なことに首突っ込んでるのは自業自得だろと言ってもわからない
マジで辞めてほしいけどねｗ

>>16
で、自分でかき回して仕事に悪影響与えておいて、
全部下の者に責任擦り付けてた役職持ちがいたよ。

クビ覚悟で会社側にパワハラ匂わせ続けてたら、運のいいことにもっと上が理解あったようで、
段階的におとなしくなっていったよｗ

>>1は、会社側が救いようない状態みたいだけどなｗ

本当に仕事が遅いやつって　問題の有るプロジェクトを　

上辺の言葉で濁して　問題を隠蔽して納品するような輩(´・ω・｀)

そういう会社は１０年位すると顧客の採算悪化でプロジェクト自体が頓挫する
１０年間も問題を解決できなかったツケ！(´・ω・｀)
会社名を公表するといろいろ有るから辞めておくけどｗ

>>20
凄いわかるわーｗ

>>19で言った奴も、少し突っ込むとボロ出るずさんな状態がよくあったんだけど
いつも役職の力ふりかざすだけだったわｗ

>>20
そういう奴が出世する

でかいプロジェクトになると会社が傾いて　身売りするような羽目になる(´・ω・｀)

仕事は表面上の速度だけじゃない(´・ω・｀)

>>24
さっきから言ってるだろう？まだ理解できないんだな。ガチ無能すぎるｗ

＞全部上司や会社のせいにして、
と、全部下の者のせいにして責任擦り付けてるのはお前含め会社側ってオチだろ？ｗ

サラリーマンの仕事なんて誰がやっても同じ
単に一年経つとやり方がわかるだけ

最低限ってレベルを下回る層はマジでいる
学歴とか全く関係なくいる
会議資料持って相手先の本社前集合って言って手ぶらで来る国公立卒

歯学部で教員やってた友達が準備から片付けまで全部一人でやっても一日20人みれるくらい仕事できんのに
学生の講義資料とか学会発表とかはてんで苦手で俺の3倍くらい時間かかってんのに出来はメチャクチャだった
向き不向きはあるよ

人それぞれ能力の差があるのを理解しろよ

仕事早い遅いで語ってるやつにゃ無理よな
思考の仕方から勉強しないとだな

代わりがいくらでもはいってくる会社なれそれで良い