【悲報】ワイの会社、ガチのマジで気持ち悪すぎる……

by chachaoriginal - Pixabay

新入社員はデキる社員のモノマネをすることを強制される

仕草も喋り方も仕事のやり方も。何もかもモノマネしなきゃいけない

上はデキル奴のモノマネをすることで手っ取り早く成長出来るとか考えてるようだけどホントに意味がわからない

個性もクソもない

そんなもんよ

>>3
嘘やろ？これが普通なら日本終わってるわ

>>8
終わってるのはお前のとこなんやで

数ヵ月後に同じ生き物になってるよ

>>6
実際これだから怖い
先輩達に個性がない

ガチでそんな会社あるんか？宗教くさい

>>10
ウチだけや多分こんなん

出来るやつを使い潰した時のストック用やろ

気持ち悪い系会社ってたいてい社長がなんか変なのにハマってたりする

>>17
そういうの大好きだわウチの社長
朝はランニングあるし

職種はなんや？

>>19
営業や
コミュ力高い先輩のモノマネをひたすらやらされる

>>25
BtoB？BtoC？

>>30
BtoBや

コピー

>>26
ほんとこれ
模造品を量産してるだけ

最近の新入社員は個性がないからかもな

やられる方も嫌やな

>>32
むしろウキウキや

逆に個性活かせる仕事って余程クリエイティブな仕事じゃないとないやろ

>>34
少なくとも新入社員にやらせる仕事ではないな

>>34
そういう問題じゃないねん
社員の個性とか人格を全否定してるのが許せないねん

マネされる事によって上のやつの成長も促してるんや

と言うことは一緒に飯を食いに行ったらみんな同じもの頼むんやろか

>>40
業務時間外は流石に自由
でも業務時間外はマジでコピーに徹しなきゃならない

>>46
どのレベルなんや
関西弁やったら関西弁真似するとかのレベルなんか

>>55
そんな感じや
声のトーンとかも全部コピーさせられる
まあ、うちに関西弁の社員はおらんけど

仕事のやり方は出来るやつを真似した方がいいだろ
ポンコツ給料泥棒のくせにプライドだけ高いとか

>>42
やり方だけじゃなくて喋り方もコピーしなきゃならない
陰キャでもコミュ力高い先輩の喋り方をコピーさせられる
ほんと恐ろしい

出来る社員・・・逆らわないYESマンの奴隷

そりゃ生産性低いわ

型をまねてからしかオリジナルなんて出せないんだよ

基本なんだよなあ
個性を出したいならまずモノマネをマスターしてからやで

人生訓みたいな事を言いたがる社長や幹部はだいたいロクなもんじゃない

できないなら従えよ
結果出さずに文句垂れてるやつはダサいだけやで

仕事の出来る社員の真似をする無能が誕生するだろ

行動力のある無能こそガチで会社の爆弾やぞ

仕草と喋り方ぐらいはまねせんでもええやろ

合理主義に徹さず、変なルールとか夢想論が蔓延ってる会社とか嫌すぎる、もう宗教法人にしろや

今の時代はまだええほうやろ
一昔前なんて朝礼で若い社員が男女問わず一人ずつ机の上に登って全力コマネチ強要とかあったりしたんやぞ
「恥じらいを絶つ覚悟があればそれが営業への強みになる」とか言って

モノマネ芸人みたいなノリでいこうや
オーバーにまねて笑いとってこ

ワイの会社も出来る奴のクローンになれ的なこと言うたアホがおったわ

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引用元【悲報】ワイの会社、ガチのマジで気持ち悪すぎる………………………………………………………………

17コメント

1 まとめさん 2020/10/08 01:13

キモいコミュ障より劣化コピーの方が使えるしな
2 まとめさん 2020/10/08 01:21

忘年会のモノマネ一種類出来れば誰でもいけるやん
3 まとめさん 2020/10/08 01:41

みんなで物真似口調で喋ってるの想像したらジワジワくる
例えば職場に「ジャストアイデアなんだけど～」が口癖のやつがいたらみんなでジャストアイデアジャストアイデア言いまくるのか
バカにしてるだろw
4 まとめさん 2020/10/08 01:44

やっぱり中小企業は間引きして減らすべきだな
5 まとめさん 2020/10/08 01:53

経験則でそれがうまく行ってるんだろ。嫌ならそれに反した上でお前がとんでもないパフォーマンス叩き出してやればいい。それで変わる。それが男の意地って奴だよ。

まあ……もしかしたらお前の猿真似する方向になるかもしれんがｗ
6 まとめさん 2020/10/08 02:21

傘泥棒なんだろ。
7 まとめさん 2020/10/08 04:11

>これが普通なら日本終わってるわ

まだ終わってないとでも？？？ｗ
小中高と型にはまった教育を受けて何が個性だよｗｗｗ
8 まとめさん 2020/10/08 08:27

どっちも解るわ
ただ社員の個性とか人格のところは共感できん
組織の上では不要やわ
9 まとめさん 2020/10/08 08:28

>>4
大手も間引くべき
10 まとめさん 2020/10/08 09:51

出来る経営者の物まねしないんですかって辞めるときに聞いてみれば面白そう
11 まとめさん 2020/10/08 09:52

日本終わってると思うのは何かにつけて日本終わってるって言い出すアホが増えてるところ
12 まとめさん 2020/10/08 09:53

※7
型にはまった教育受けてるくせに差がでるあたりは本当に終わってるよな
なんでも社会のせいにするし
13 まとめさん 2020/10/08 11:33

ワンチームとか言って最後の一人の仕事が終わるまで、出先から帰ってくるまで他の社員は待ってなきゃいけない所もあるからな
その分の残業はもちろん発生しない
無能に振り回される社員は大変よ
14 まとめさん 2020/10/08 15:02

一例だけで鬼の首を取ったように「日本終わってる」とかいうアホは、日本がどれほど成功してて日本人がどれだけ恵まれてるのか、客観的に見られないんだろうな。海外行ってみろや。あっという間にわかるぞ
15 まとめさん 2020/10/08 15:13

日本終わってるマンはひろゆきとかいう人の信者かなんかでしょ
16 まとめさん 2020/10/09 13:20

ジャパネットとかみんなあの社長のモノマネしてるじゃん
17 まとめさん 2020/10/23 01:46

嫌なら起業して良いんやで？
ただ実績出してる人をコピーするのは悪くない選択だと思うで？何で実績出るのかよく考えるんや。
それせずに起業したら死ぬからな。

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