【悲報】ワイ、残業が禁止され無事死亡

    27
    1風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:03:37.53ID:9QZiOhc9a.net
    働き方改革ってこういうことじゃないよね
    仕事量変わらんのに残業禁止されたら仕事終わらんのだが


    3風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:04:50.59ID:9QZiOhc9a.net
    同じ奴おらんか?


    5風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:05:54.07ID:BPzlRW210.net
    持ち帰ってやれってことだよ言わせんな


    8風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:06:37.21ID:9QZiOhc9a.net
    >>5
    個人情報ありすぎて無理や


    13風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:07:53.10ID:BPzlRW210.net
    >>8
    それを持ち帰るのが社畜ってもんやろ


    25風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:10:02.29ID:9QZiOhc9a.net
    >>13
    行政機関やからそのへんめちゃ厳しいんや


    30風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:10:55.26ID:BPzlRW210.net
    >>25
    じゃあテレワークすればいいじゃん


    43風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:13:38.06ID:9QZiOhc9a.net
    >>30
    緊急事態宣言でも出勤してたような会社やぞ
    出来るわけないよね


    7風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:06:08.98ID:4jyaTX4xa.net
    残業が禁止なら早出すればいいじゃない


    9風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:06:44.38ID:dmcbyUeH0.net
    >>7
    部長「ワイくん早出ならフレックスつけてね」


    10風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:07:29.78ID:9QZiOhc9a.net
    早出しても変形勤務扱いされてその分早く帰されるから意味ないぞ


    11風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:07:32.01ID:5YSwPL3Ka.net
    ならどうすれば気が済むんや😡


    14風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:08:02.47ID:PoX3Pa+lM.net
    仕事持ち帰れない!残業しちゃいけない!有給とらないといけないけど望んだ日にはとれない!

    逆にストレス


    15風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:08:17.10ID:4YYtY/dY0.net
    社員増やせってんだ
    言わせんな恥ずかしい


    16風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:08:21.46ID:x6VfZpl5d.net
    昼休みの1時間があるよね?


    17風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:08:38.44ID:qKf/Ehuu0.net
    俺やったら余裕で定時退社するわ


    18風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:08:38.61ID:6weO4nIKM.net
    企業「コストカットしたいなぁ」
    国「働き方改革!」
    企業「それいいね!」キャッキャッ

    お前ら「それいいね!」キャッキャッ

    ええんか?


    19風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:08:43.10ID:CEvNQFWm0.net
    上がそう言うんだから別に仕事終わらせなくてええやん
    適当に生きろ


    20風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:09:09.90ID:/XScbH3r0.net
    残業なくなって給料安くなって嘆いてる奴いるんだが全く理解できんわ
    残業なんてやらないですむならええやん


    32風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:11:27.45ID:9QZiOhc9a.net
    >>20
    この際残業代とかどうでもいいから残業認めるか業務量減らすかして欲しいわ


    44風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:13:43.31ID:8zToYyFg0.net
    >>32
    いや仕事が終わらないのは仕事ふった 上司の責任だぞ


    21風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:09:11.22ID:zTvWq8+L0.net
    終わらせなきゃいけないという常識を疑え
    事実中国人なんか仕事終わってないのに定時になるとそのまま帰るぞ


    26風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:10:06.96ID:i2pDlKPO0.net
    >>21
    納期とかどうなってるんや


    22風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:09:22.62ID:jmmxKa6V0.net
    普通勤怠切った後仕事するよね?


    23風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:09:42.28ID:CqIfIeB5H.net
    タイムカード切ってからが後半戦やぞ


    24風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:09:43.54ID:Vku0YlE10.net
    仕事終わらんなら終わらんでええやん
    何がいかんのか?


    27風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:10:21.15ID:pauO6h+H0.net
    事務職の残業なんか楽勝やろ
    全然疲れんやん


    39風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:12:42.53ID:9QZiOhc9a.net
    >>27
    誰もキツいとは言ってないだろガイジ


    45風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:14:03.64ID:CEvNQFWm0.net
    >>39
    キツくないんなら愚痴ってないで黙って働けや��


    28風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:10:27.19ID:QY+o45+J0.net
    するなって言われてるんだからしなくていいじゃん


    33風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:11:34.71ID:tjoVJtZua.net
    早出、昼休み、一旦帰ったと見せかけての復帰
    まだまだあるぞ


    34風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:11:36.50ID:uDGhlXhB0.net
    コロナで残業なくなったで


    35風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:11:57.60ID:KBiA2pBg0.net
    そらもうサービス残業しかないやろ
    次から残業しない前提で契約するよう見直すしかないべ
    それでやってけないなら潰れるべき会社ってことや
    しがみつきたいならサービス残業頑張れ


    36風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:12:14.06ID:wprwehb/a.net
    明日やろうの精神


    37風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:12:20.03ID:rpcCkklo0.net
    残業させないために昼休みも働かす弊社
    なんか違くない?🤔


    41風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:13:09.57ID:KBiA2pBg0.net
    >>37
    労働法とかないんか?
    休憩時間取らせないとか労基報告したらマジで即勧告くるぞ


    53風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:15:13.30ID:rpcCkklo0.net
    >>41
    まあ、医療系なんやけどな
    緊急の仕事は当たり前に発生するんや


    69風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:17:54.23ID:KBiA2pBg0.net
    >>53
    そらあるよ
    言い分変わってんじゃん
    残業させないために本来なら残業で片付けるべき労働を休憩時間にさせられるんだろ?
    違法以外の何者でもない


    38風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:12:20.27ID:wBf4NhhX0.net
    我が社「ふむ…皆が残業申請をしなければ残業は無くなるのでは?」


    42風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:13:15.85ID:MmTKcuTUr.net
    同じような状況やけどサビ残するやつめっちゃ多くて総務に怒られとるわ


    66風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:17:17.10ID:9QZiOhc9a.net
    >>42
    サビ残しようと思っても上司から追い帰されるんやが詰んどる


    71風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:18:14.19ID:MmTKcuTUr.net
    >>66
    終わらんつって怒られんならまあまともやろ
    それで怒られたら理不尽やけど


    46風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:14:03.87ID:tjoVJtZua.net
    業務量と人手があってないことを頑なに認めない


    47風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:14:12.99ID:jtFHcgMO0.net
    今日も4時間サビ残したでー


    48風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:14:13.01ID:oWIgxxjJ0.net
    勤怠つけなきゃいいだけだよね


    50風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:14:53.23ID:9QZiOhc9a.net
    仕事終わらんから明日早出する予定やわ
    残業申請拒否する上司ぶち殺したい


    59風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:16:02.28ID:8zToYyFg0.net
    >>50
    だから終わりませんでしたって報告しろよ仕事できなさそう


    51風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:14:57.92ID:g3a445nH0.net
    ワイんとこはPCのログオン時間で勤怠管理されるからサビ残バレるで
    どうでもいい資料はローカルで作れるけど、結局メインシステムは社内ネット繋がんと何も出来ん


    52風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:15:08.06ID:K8a6LrZ6a.net
    テレワークなってから前々日残業なくなったわ
    なにを勘違いしたのか上司が一人で仕事やっとる

    日中出社して仕事、帰って深夜までテレワークとかアホなんやろか


    54風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:15:15.73ID:DD/wlqz70.net
    リモートなんて残業し放題だろ


    56風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:15:53.15ID:rLmJCICf0.net
    ワイの勤務先かな?


    57風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:16:00.27ID:kdnnQq370.net
    それなら客から請け負ってくる仕事の量を減らしてみたらどうか?


    58風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:16:01.62ID:tjoVJtZua.net
    ワイ兵卒、有給消化のためサービス残業


    60風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:16:08.07ID:MmTKcuTUr.net
    ワイは大体定時で帰るけど上司やら先輩やら毎日残っとる人もおってなんか気持ち悪いわ


    61風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:16:40.75ID:CArS5hn0a.net
    平日にノー残業デーが2日あるせいで土曜日仕事消化しよるのが嫌やわ


    62風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:16:47.39ID:xF51JEsE0.net
    わかるよ
    おかしいよね!!


    63風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:17:00.37ID:WFMgplau0.net
    なんで仕事終わらせなきゃいけないと思ってんの?


    64風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:17:08.51ID:kytHdWBmM.net
    ワイ教職やりたくもない部活動で12時間拘束や


    67風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:17:40.68ID:PJmEItXWr.net
    ワイ地方零細「はぇ~残業できるほど仕事があって羨ましいなぁ」


    70風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:18:05.37ID:6UYBmTesr.net
    うちはタイムカードないからサビ残し放題や


    72風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:18:28.56ID:8zToYyFg0.net
    終らない量の仕事ふられてしまった…せやサビ残したろ! ←最低限のホウレン草もできないしコンプライアンスの欠片もない社会人失格


    73風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:18:32.95ID:m3FTb3Lm0.net
    ワイの職場も一緒や
    まぁワイは前任の仕事そのまま引き継いでみたら余裕やったけどこれまでは
    前任と同じくらいの時間ダラダラ残業しとったのを普通に片付けるようになっただけや
    前任が無能でよかった


    74風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:18:35.62ID:AxS1D2YNM.net
    弊社「仕事にメリハリつけろ!ノー残業デー増やすぞ!」
    弊社「仕事が終わらない?しゃーない土曜日に出社してもええで」
    ガイジかな?


    68風吹けば名無し2020/11/19(木) 23:17:49.09ID:7QR4xR540.net
    ワイもほとんど残業しとらんなぁ
    仕事終わらなくてもいいと思ってるレベル


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    27コメント
    1. 1 まとめさん

      終わらせなきゃええやん

    2. 2 まとめさん

      終わらないのが現実なのだが、僕なら出来ますって言う奴がリーダーに選ばれるからややこしい

    3. 3 まとめさん

      サービス残業してでも終わらせないと査定に響くだろが
      てか、残業禁止なんてもうその会社終わってるから転職するのがいいよ

    4. 4 まとめさん

      全員が終わらせないようになれば、働き方改革になるんじゃね?

    5. 5 まとめさん

      海外の生産性が高いは持ち帰りで数字に入らないからだし、日本もただ単にそうなるだけさ。生産性ってなんだっけと思うけど、これが世界共通。

    6. 6 まとめさん

      行政機関だって言ってるのに終わってるもクソもないでしょ・・・

    7. 7 まとめさん

      朝に機械をセットして、その後10時間ほど機械を見守るだけの仕事やから残業代が無くなると生きていけなくなる。

    8. 8 まとめさん

      お前の口は飾りか?
      業務量が多過ぎて回りませんの一言も言えないのか?
      ただの無能だろ

    9. 9 まとめさん

      いっちが低能だからだろ?
      他のやつはどうなんよ?

    10. 10 まとめさん

      自分は独立する前は、割り振られた仕事をきちんと終わらせるとまだ終了していない人間のそれを更に割り振られるのが不満だった。
      当然幾らタスクが増えても、待遇に変化はない。
      独立してそうした事が無くなり、本当にストレスが減った。
      会社がタスク相応の人数を確保しないのは、熟せる人間にとことん背負わせて何とか出来てしまう様な体制を敷いているからだと思う。

    11. 11 まとめさん

      大体の会社の残業禁止は残業代カットのためだからな
      仕事の量は減らさんよ

    12. 12 まとめさん

      無能臭がする

    13. 13 まとめさん

      >>1
      当日やるべき仕事も終わらないのに勝手に帰れるの?
      何の管理も出来てないやんw

    14. 14 まとめさん

      >>11
      生活残業してた頃の生産性のままで、残業カットしたら終わるわけ無いやろ。
      仕事量を減らすんじゃなくて生産性上げろって事。

    15. 15 まとめさん

      働いていれば有能でもあり得る事が分かるよ

    16. 16 まとめさん

      1の無能感だけは伝わった

    17. 17 まとめさん

      早朝出勤、交代制になったから、転職した。稼げたのにアホかと。

    18. 18 まとめさん

      >>13
      普通に仕事して終わらないなら会社が悪いやん
      だったら終わらせないか、残業するしか無いやん

    19. 19 まとめさん

      無能なだけでまともな上司っぽいけど

    20. 20 まとめさん

      終わらない仕事を振る無能な上司や会社が悪い
      気にせずに帰れ

    21. 21 まとめさん

      元から管理職が管理しきれてない国なんだよ。末端が根性論で何とかしてただけ。だから労働時間ありきで進めると破綻する。

    22. 22 まとめさん

      >>15
      仕事を振る順番が文句言わないやつ、有能なやつ、どうしてもしょうがない時は無能だからガチ無能は残業無いんだよな
      うらやましいがそうはなりたくないってのもある

    23. 23 まとめさん

      >>14
      生活残残業してる人がいる会社ならそうだな

    24. 24 まとめさん

      行政機関なのに会社ってどういうことなん?

    25. 25 まとめさん

      持ち帰らない

    26. 26 まとめさん

      >>13
      出来てないの会社だよね

    27. 27 まとめさん

      >>5
      外資系で働いて見ればわかるけど全然違う。

      外資系の怖いところは、上手く感じで回ってる時に人を抜く事、首を切る事
      社員を120%働かせようとするし、無理と言っても無駄なものは省いて優先事項だけ処理して業務に支障が出ないようにしろという
      感覚的には、日本の半分の人間で同じ仕事をしてる。もちろん同じ量をしてるというわけではなく、優先事項の低い物はひたすらやらない、やってる暇が内容にする

    つかいかた
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