上司に退職するって言った結果ｗｗｗ

くっそ引き止められて草

上司の評価さがるんよ

>>2
そんなもん知ったこっちゃないよね

それマニュアルだぞ

>>3
支店で営業成績上位だからね…
あと繁忙期😤

それで自分に価値があると思い込んで残ると酷い目にあう

大体の会社は一度は引き止めることになってる

俺はひき止められませんでした

大事なのはお前じゃなくて離職率だぞ

こういうとき上司の立場は弱いからね
色々な条件付きつけられる

マニュアルだろうと、なんだろうと
コロナ禍で忘年会と新年会を強行する様な会社に未来はないと思いました

>>12
これはやめた方が良い

心が折れたなら辞めろ

退職するときに駆け引きなんかしないなあ

新しいところ決まった？

>>16
まあまだ退職日はきまってなくて
転職活動するんで有給増えますって伝えただけ

社長「コロナはフェイクニュース！忘年会最高！新年会最高！」
店「マスク付けて下さい」
社長「お前らびびってんの？」

辞めるよね普通

>>17
本当なら正気やないな

>>20
実話やで
ちなみに年末からかけて既に5人くらい退職してる

これは社長がヤバい
逃げて正解

競合他社がテレワークしてるのに、「うちは業種的にテレワーク出来ません」

？？？？？

コロナ禍じゃなくても今時、忘年会新年会なんてやらん

ここで負け惜しみいってスッキリするならいいんじゃね

色々やばそう
もっと退職者が増えて辞めにくくなる前に早く離脱したほうがいいな

>>28
みんながみんな同じ理由らしい

それは逃げるわ

今出社しろって言う会社の本音は寂しいんだよ。役職なんて出社して自分の目の前に部下がいるから威厳を保ってられるけど家にいたらただの冴えないオッサンで古女房や子供に軽く扱われるだけの哀れな存在だもん。心情的には失職してようなもん。

さっさと辞めて全てから解放されろ！

他の人が読んでる記事（外部）

7コメント

1 まとめさん 2021/01/21 00:18

尋常じゃないなこの会社
2 まとめさん 2021/01/21 00:20

有能が最初にいなくなるんだよね
3 まとめさん 2021/01/21 00:25

俺の時は無能課長は黙っちゃったな。
で、有能部長はひととおりひきとめてくれた。
ま、辞めたが。
4 まとめさん 2021/01/21 02:47

繁忙期😤短いから急げー！！！
5 まとめさん 2021/01/21 03:34

俺とこの部長は一年前からずっとコロナはインフルエンザと同じや夏になれば感染率下がる
って言い続けてる
ぼけてんのかと
6 まとめさん 2021/01/21 09:37

引き留められてめんどくさくなって残ったけど
辞めたい理由が消化されたわけじゃないから
結局半年くらいで辞める
7 まとめさん 2021/01/24 03:21

そんなにうれしかったんだな

つかいかた