【悲報】弊社、また課長が辞めるwww

    9
    1名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 19:53:16ID:edqf
    6月度で3人目やで


    2名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 19:54:07ID:xi9m
    御社の課長がやめたんか


    3名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 19:55:16ID:ghbd
    貴社益々御盛栄と慶び申し上げます


    12名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:25:50ID:XYDU
    >>3
    皮肉で草


    4名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 19:55:19ID:hbFZ
    やめるなら課長から平に戻してやればいいのに


    7名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:00:40ID:trLp
    >>4
    営業ならそういう人もおるで


    6名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 19:56:17ID:gkS5
    いやぁキツいっす(素)


    8名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:00:48ID:edqf
    仕事の皺寄せは社員がもっと頑張ったらええやん?ってことで落ち着いたわ


    11名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:06:20ID:H9w4
    >>8
    はぇ~目からウロコ


    9名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:01:21ID:SpbH
    残業代出なくなるのに仕事増えまくるというクソ仕様


    10名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:02:33ID:trLp
    >>9
    しかも残業そのものが出来ないという更にクソ仕様やろ


    13名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:27:55ID:edqf
    ちなみに、対策は1ヶ月前から考え中らしい!
    今日の会議でも考え中って言われたわ!


    14名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:29:05ID:Qcfx
    部課の規模は?
    3人連続同じ課から退職?
    何の仕事?


    16名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:29:53ID:edqf
    >>14
    建設関係の会社
    営業とバックオフィスから体色
    規模は18人くらい


    22名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:31:39ID:Qcfx
    >>16
    サンガツ、やばそうやね
    建築って揃える書類とかルール多いから大変やし


    15名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:29:52ID:q0U6
    何があったんや


    19名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:30:29ID:edqf
    >>15
    うちワンマン社長で役員もイエスマンなんやけど、仕事できる人に全部責任とか押し付けまくってたらみんな嫌になって辞め出した


    20名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:31:19ID:q0U6
    >>19
    あーそら辞めますわ
    次はイッチの番やな


    17名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:30:12ID:cobZ
    そもそも課長ってどんなことやるんや


    23名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:31:48ID:edqf
    >>17
    そら担当の課の全部の仕事と部下の管理やで


    26名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:32:17ID:cobZ
    >>23
    はぇ~すっごい


    18名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:30:13ID:c577
    課長云々以前に18人中3人は草


    21名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:31:25ID:cCXM
    イッチも早く逃げ出さんと


    24名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:31:54ID:Qcfx
    でもイッチは無能だからヌクヌクしてるんやろ?


    25名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:32:09ID:edqf
    >>24
    いや、徐々に皺寄せきてる


    27名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:32:20ID:c577
    いうて中小ってどこもこうやろ


    29名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:32:35ID:jnnB
    >>27
    これ


    28名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:32:25ID:uTLE
    課長の年齢は大事


    32名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:33:03ID:edqf
    社長「あれが気に入らん!なんとかしろ!」

    課長「わかりました~😭

    って感じや


    33名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:33:34ID:cobZ
    >>32
    かわいそう


    34名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:34:41ID:edqf
    この前は朝から不機嫌で朝礼が気に入らんかったらしくて課長呼び出してやり方変えろ!そしてそれを報告しろ!ってキレてた


    35名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:39:12ID:C3j8
    マネージャーA「コロナで売上が落ちてます😣」
    マネージャーB「当月も大変厳しい状況でして…😨」
    シャチョさん「オイB!厳しいのは会社やない!オマエや!😡」
    マネージャーB「も、も、も、申し訳ございません😱」
    シャチョさん「オマエらええか!危ないのは会社やない!オマエら自身じゃ!ワシに損させやがって!😡

    はガチであった


    36名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:40:13ID:edqf
    >>35
    うちと同じやな


    37名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:45:02ID:C3j8
    >>36
    ザ・二代目社長や『拡声器』と呼ばれてるゴマスリアホ役員が
    シャチョさんの横で顔真っ赤にしてシャチョさんが言ったことを
    「危ないのはオマエらやぁぁぁぁぁぁっ」て同じセリフを叫ぶまでがワンセット


    41名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:48:33ID:Tfay
    >>37
    拡声器やんwww


    38名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:45:35ID:cCXM
    コントかな


    39名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:45:43ID:PtRH
    うちの会社も人辞めまくって地獄や


    40名無しさん@おーぷん21/06/25(金) 20:46:14ID:5BBG
    アホらしくなったんやろな🤔


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    9コメント
    1. 1 まとめさん

      不満はトップに直接反映させないとね

      2代目は特に酷い

      不満伝えて考えを改めない輩なら、理論づくめで言いくるめて、辞めろ言われたら監督署に通告してから職安で手当貰えばよし。

      働き口なんて探したらそれなりに見つかるしな

    2. 2 まとめさん

      一族経営はマジでクソクソオブクソ
      肉親てだけで無能なのに役員に居座るのが一族経営最大の欠点
      更に社長の馬鹿娘が恋愛感情だけで経営能力皆無の婿を役員なんかに入れたら最悪
      大塚家具みたいに100%その代の途中で驚く程あっさり潰れる
      有能は会社がある内に次探して逃げないと巻き込まれて人生詰むぞ。
      船が沈み始めてからじゃ遅い

    3. 3 まとめさん

      大手ならともかく
      零細の中間管理職なんてこんな仕事やってられないと思ったらすぐ辞めるだろ。

    4. 4 まとめさん

      そこなんよ
      仕事で社外の折衝やクレーム対応はこなせるけど、社内の取締役や社長のいかれ具合についていけない
      メインの取引先がコロナで死にかけてるのに予算前年比115%UPでどういうことや
      コロナ完全収束とかあほちゃうか

    5. 5 まとめさん

      仕事ができるやつ程仕事大量に回されるからな
      設計なんて法令から細かい基準てんこ盛りでやる事多いし地獄やぞ
      そりゃ辞めたくもなるわ

    6. 6 まとめさん

      >>貴社益々御盛栄と慶び申し上げます
      お が抜けてる

    7. 7 まとめさん

      経理周りの上が辞め始めてからが本番

    8. 8 まとめさん

      ホント無能な上長って何かにつけて指示ふわふわなくせに報告報告言うよな

    9. 9 まとめさん

      工場勤務ならタイムカード押した後好きなだけ残業できるで😊

    つかいかた
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