クソ上司「君はなんのために仕事してるの?」俺「生きるためですねぇ働いて金をもらわないと生活できませんから」

    23
    1以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:11:57.383ID:F/vEg5dQ0.net
    クソ上司「会社のためとかないの?」

    俺「会社のために粉骨砕身したら収入上げてもらえるならいいけどウチ昇給ぜんぜんしてくれないしボーナスもないですよね?そこまでの義理はないと思いますよ」

    クソ上司「会社のために頑張れないなら減給するけどいいい?」

    俺「でしたらそれに見合ったぶんの労働量にこちらも減らすだけですが」

    クソ上司「いやそれは認められないよ?社会人としてキッチリやるのは当たり前だよ?」

    俺「社会人としてキッチリお金出してもらえませんか?」

    クソ上司「いや会社のために働いてくれないなら君はキッチリしてないんだからそんな人のために出す金は最低賃金までだよ?むしろそれでも最低賃金は払ってあげることに感謝してほしいんだけどね」


    これおかしいだろ
    訴えれば確実に勝てるよな?
    俺は今までもらってた金のぶんは働いてんだけど
    意味のわからない愛社精神の有無で減給するのは違法だよな?


    2以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:12:53.796ID:tdjLbfzO0.net
    もらってた分も働いてないよね?


    4以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:13:24.896ID:D9WUxTld0.net
    なんで所詮上司の分際で給料の増減の権限あるみたいな口振りなの?


    5以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:13:39.381ID:gcs3OOmJd.net
    ボーナスないとかどうせ契約社員だろ?


    6以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:13:49.261ID:WVkiCsJJa.net
    貰った金のぶん働いてたことを証明するのは難しいんじゃね
    まぁ勝てるよ


    7以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:13:56.524ID:YLn8qQiV0.net
    上司が給料をコントロールしてるのか
    これはニート


    9以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:14:28.951ID:LXz6JMVC0.net
    上司「労働分に減給するけどいいの?」


    10以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:15:21.565ID:KrHem0Yga.net
    じゃぁ辞めます😆


    11以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:16:10.304ID:sypTOL3Oa.net
    会社のためじゃないのにどうしてその会社辞めないの?


    12以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:17:31.781ID:PDrbWwt8M.net
    文句言うくらいなら転職するよね普通


    13以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:18:24.632ID:QrXfSRPC0.net
    どっちかは>>1の勤務を見てみないと分からん


    14以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:21:58.853ID:ggK0wy1ya.net
    上司ができるわけないこと言ってて草


    15以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:22:12.303ID:ohY31BTU0.net
    面接の時に言ってたことと違いますねぇ


    16以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:22:45.703ID:PpCjORAU0.net
    減給なんてそんな簡単に出来ないぞ


    24以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:28:06.485ID:PDrbWwt8M.net
    >>16
    最大1割ならできたような


    25以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:32:40.925ID:ggK0wy1ya.net
    >>24
    1割とか勤務態度が相当不良じゃないと労働審判で認められないしそれこそ刑法に触れることして懲戒解雇寸前みたいなもんだぞ
    さらにそれを超えて最低賃金しか払わないと言っているからやれるもんならやってみろとしか


    27以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:35:11.110ID:PDrbWwt8M.net
    >>25
    詳しいですね、経験者なんですか?


    28以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:35:39.972ID:ggK0wy1ya.net
    >>27
    労働審判はやったことあるよ


    18以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:23:59.533ID:sypTOL3Oa.net
    上司が評定出すんだから実質上司が給与決めてるようなもんじゃね?


    19以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:24:03.284ID:ggK0wy1ya.net
    実際に減給したら労働審判ものだな


    20以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:25:22.620ID:ZDQ0Ch5v0.net
    上司は会社の為に最低賃金で働いてんだろ


    21以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:25:22.677ID:JLNujEQ80.net
    ネタだとしても、こういう思考回路の上司って実際にいるんだよなあ
    気色悪いというかなんというか
    こんなのがいるから、日本はダメなんだよ


    30以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:38:36.888ID:J2LfaJp80.net
    >>21
    この上司に賛同はできんけど、
    今の若い奴らって家帰ってYouTube見たりソシャゲやることしか考えてないし
    日本がダメな理由にはなってないよ


    31以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:39:58.638ID:I9Do3Pn80.net
    >>30
    日本が駄目になったから
    家帰ってYouTube見たりソシャゲやること以上に価値のあるものがなくなってるんだよ


    32以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:41:11.393ID:ggK0wy1ya.net
    >>30
    決めつけて出来もしない減給をチラつかせるのが頭悪すぎて全くついていく気になれない


    33以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:50:13.499ID:Z/E/id6I0.net
    >>30
    お前が底辺だからまわりの若者がそうなんだろ


    35以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:51:55.593ID:I9Do3Pn80.net
    >>30
    今の中高年だって風○とパチンコのことしか考えてないじゃん


    36以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:54:06.682ID:OuitcEjM0.net
    無能すぎて腐ってるだけ


    37以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:54:07.171ID:w2yLIwne0.net
    建前も使えない頭の悪さに失望されてそう


    23以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2021/12/18(土) 07:26:34.879ID:9sMTKIwh0.net
    生きるためには会社に存続してもらわなければならず会社のために頑張るが対価もなしには頑張りませんよってことだな


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    23コメント
    1. 1 まとめさん

      そんなん言われたら辞めたら良いだけやぞ

    2. 2 まとめさん

      俺に質問するなーっ!

    3. 3 まとめさん

      それパワハラですよ。って言ってやれ。

    4. 4 まとめさん

      会社の為とか思うの団塊世代くらいじゃないの

    5. 5 まとめさん

      そもそも昇給がいらねえよなあ
      ボーナスで全部調節すりゃいい話
      長く務めりゃ仕事ができるかは個人によるわい

    6. 6 まとめさん

      ではこちらはパワハラで労基とマスコミにリークしますね
      でおk
      ナメた上司はたたき潰せ、許す

    7. 7 まとめさん

      ムカつくから労基ぶっ込んだら営業停止になってたわ

    8. 8 まとめさん

      ボーナスは本当に変わるぞ
      好き嫌いで査定しやがってよお

    9. 9 まとめさん

      最低賃金があるのに、最低労働力がないのは不公平って言う人おるよ。まあ気持ちは分からんでもないが。

    10. 10 まとめさん

      >>7
      ムカつくから 程度で労基動くほど暇じゃねぇのよ。

    11. 11 まとめさん

      ボランティアじゃあるまいし

    12. 12 まとめさん

      会社が発展してた方が自分に都合いいからある程度会社のために頑張ってる

    13. 13 まとめさん

      こいつに限らず最近のは建前を知らんのが多い
      そういうところがコミュ障

    14. 14 まとめさん

      そんな価値が労働や会社にあると思っているのか

    15. 15 まとめさん

      こういうのはケースバイケースや
      能力も足りてなくてやる気も無いゴミが会社にしがみついてることもあるしな

    16. 16 まとめさん

      >>13
      それは分かるけどクソ上司のなんの為に仕事してるの?って質問もおかしいわ。しかも答えはクソ上司の中では1つだしな。

    17. 17 まとめさん

      会社の為とかそんな気持ちは一ミリもありませんが業務には専任します
      給与減額について正当な理由が無い場合不利益変更のため同意しません

      これで法律上は二行だけで解決
      相手が法律を気にしない部族だったら結局訴えないと意味ないが

    18. 18 まとめさん

      一族経営の中小零細はこういうのあるだろな
      主要なポストを家族親戚がやってるからね

    19. 19 まとめさん

      リストラの対象にならないレベルの最低限分しか働かないよってことだろ
      別に違法でも何でもないし

    20. 20 まとめさん

      心のなかで思うだけにしとけよな生きるの不器用かよ

    21. 21 まとめさん

      >>31
      そうやって勝手に決めつけて
      自分で生き甲斐も見つけられないバカに
      価値あるものが分かる訳ないんだよな
      駄目になったのは日本じゃなく大した価値もないおまえ定期

    22. 22 まとめさん

      ていうかそもそも個より全を優先するのが当たり前やろ。
      会社のため!って言い方は受け入れられにくい世の中になったけど、被雇用者である限りは会社あっての仕事と収入なんだし、社員がみんな自分の在り方優先したら会社は成立しないんだわ。
      会社より自分って思うなら入社せずに個人事業でもやればいい。

    23. 23 まとめさん

      お人形とレスバすんのはやめた方がええ。癖になって治らなくなるから

    つかいかた
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