経営してる会社の部長の頭がヤバすぎて気が狂いそう

    5
    1以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:49:12.196ID:jABSWC/Jd.net
    なんで労基守ろうとすると怒り狂うの?


    2以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:50:16.702ID:HFgIGlTI0.net
    これだけだとどっちが悪いかわからん


    3以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:50:28.652ID:jABSWC/Jd.net
    正社員は労基に走るからいらないって本気で言ってるの?


    4以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:51:23.971ID:jABSWC/Jd.net
    社員の残業時間把握したいから出退勤管理しようとすると労基に走られるから止めろって本気で言ってるの?


    5以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:52:05.297ID:luXDKQuf0.net
    いや、真っ黒すぎるだろ


    6以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:52:16.145ID:jABSWC/Jd.net
    有給制度は悪用されるからウチでは採用しないってどう言う事?


    8以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:53:47.366ID:jABSWC/Jd.net
    コロナで休んだ社員には補填しろって言うのに濃厚接触者認定して会社から自宅待機を命令した社員には補填しなくて良いって差別じゃん


    7以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:53:29.531ID:HFgIGlTI0.net
    全部お前が悪いんじゃん


    9以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:54:30.520ID:jABSWC/Jd.net
    >>7
    俺はこの前社長変わったばっかで書いた事全部やめた方がいいとか改善案とか出してるけど無視されるんだよ


    12以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:55:57.255ID:HFgIGlTI0.net
    >>9
    なるほどな
    でもお前が悪いわ社長なんだろ?


    16以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:58:08.276ID:jABSWC/Jd.net
    >>12
    そうだよ、俺が悪い


    10以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:55:00.901ID:MSbEHnnG0.net
    社長なら首にしちまえよ


    11以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:55:36.599ID:jABSWC/Jd.net
    >>10
    何十年もかけてその部長がいないと仕事回らないようなシステムにしやがったからすぐには切れないのよ


    13以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:56:41.521ID:ZMSeDJmA0.net
    無能社長
    部長より格下社長


    14以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:57:12.800ID:SgzHOnkm0.net
    じゃあクビにすればいいじゃん


    16以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:58:08.276ID:jABSWC/Jd.net
    >>14
    まぁ切る方向で進めてるけど時間かかりそう


    18以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:58:44.049ID:SgzHOnkm0.net
    >>16
    平にしちまえば?


    22以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:03:18.221ID:o0wECMhyd.net
    >>18
    そうしてぇわ…
    ことごとく代わりを潰して来たせいで代わりがいないんだよなぁ


    15以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:57:18.041ID:jABSWC/Jd.net
    事務の正社員入れようとしたらパートより高待遇で不和を生むからやめろってどう言う事だよ。正社員とパートだぞ?


    17以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:58:36.140ID:xRtlayn40.net
    部活の先輩と同じ
    自分の世代だけつらい思いするなんて納得行かないから
    後輩も同じ目に合わせたいだけ


    19以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/22(火) 23:59:02.245ID:jABSWC/Jd.net
    なんで社長に週6で夜勤行かせようとするんだよ。わけわかんねぇよ


    21以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:02:17.474ID:o0wECMhyd.net
    下請けはすぐ切れるから正社員より便利って言ってたじゃん!コロナで業務下がった時に下請け庇って正社員糾弾すんなよ!!


    23以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:05:03.405ID:o0wECMhyd.net
    色々吐き出せてスッキリしたわ


    24以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:05:50.697ID:o0wECMhyd.net
    ブラック企業は潰れた方が世の為だとつくづく思うわ


    25以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:09:19.138ID:o0wECMhyd.net
    あいつは俺の手下だから残業代とか出さなくていいよってなんだよ!出さないといけないんだよ!!


    26以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:15:23.584ID:a4OkvYf70.net
    でもお前のいう通りにしてると潰れそうだな
    ブラックじゃないとつぶれる会社なんてどっちにしろ未来はないけど


    27以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:16:59.016ID:o0wECMhyd.net
    >>26
    ホワイト目指して潰れるんだったらそんな会社潰れてしまった方が世の為だよ


    28以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:18:14.962ID:jM9K1hwE0.net
    たぶんそいつ色々隠して部下サビ残させたり帰宅命令出しましたっていって出勤させてるよ お前は自分を信じて行動しろ


    29以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:21:00.640ID:o0wECMhyd.net
    >>28
    絶対あくどい事してるわ
    ありがとう、会社が縮小しようが潰れようがホワイト化目指して頑張る


    30以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:23:29.857ID:o0wECMhyd.net
    がむしゃらにどろんこになって仕事して初めて認められるんだってのはわかるけど休みなく24時間働かせる事じゃないんだぞ


    31以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:36:57.271ID:jM9K1hwE0.net
    ちなみに俺が今いるところも立ち上げから数年だけど社長がホワイトな会社目指して頑張ってるとこだわ 事務処理詳しくないみたいだから俺が有給とか傷病手当とかそういうの代わりにやってるんだけど 俺みたいにフラットな観念で処理できる立場のひと誰か付けた方がいいんじゃね


    34以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:41:45.599ID:o0wECMhyd.net
    >>31
    新しく雇った事務員が割とフラット寄りだから頑張るわ
    何故か部長が現場に引き摺り出そうと新人に現場来いって圧かけてて泣きそうだけど


    32以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:38:22.330ID:9DS36cko0.net
    はよせんと全部シャチョの君の責任になるわけで
    証拠は残しとけよ


    34以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:41:45.599ID:o0wECMhyd.net
    >>32
    そうするわ
    証拠って録音とかでいいのかな?
    具体的に思いつかない


    33以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:40:41.830ID:jM9K1hwE0.net
    マジで労基違反してたときに罰せられるのは代表のひとだから早めに対策したほうがよいな


    34以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:41:45.599ID:o0wECMhyd.net
    >>33
    ほんとそれなんだよ
    もう部長に会社売って退こうかって考えるくらい辛い


    35以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:45:48.535ID:o0wECMhyd.net
    仕事断らなさすぎて安く買い叩かれてる事に早く気付いてほしい…


    36以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:46:03.750ID:8k19cQrm0.net
    部長「あんたはわしらが担いどる神輿じゃないの。会社が動くように誰が金稼いどるの。神輿が勝手に歩けるいうなら、歩いてみいや。おお!」
    1「ひいい・・・」


    37以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:52:27.252ID:o0wECMhyd.net
    >>36
    許せねぇ…
    会社畳もうかな


    38以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:54:03.200ID:jM9K1hwE0.net
    社長から部長に命令 業務命令守らないのは服務規程違反だから懲戒の原因にできる


    41以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:58:10.534ID:o0wECMhyd.net
    >>38
    なるほど、もう強硬手段しかないか


    39以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:54:16.872ID:9DS36cko0.net
    たたむ前にやることやってからにしたら?
    ツベコベ言ってねえで部長首にしてまともな奴ら守れよ
    そこで潰れる会社ならそれまでだろ
    そんなクズ裏で色々やってるから叩けばホコリすぐ出るやろ


    41以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:58:10.534ID:o0wECMhyd.net
    >>39
    だな、そろそろ我慢の限界でスレ立てし動くわ


    40以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:54:59.351ID:jM9K1hwE0.net
    あとは各社員に月イチで個人面談して本音聞き出せ


    42以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 00:59:47.429ID:9DS36cko0.net
    服務規程でクビにするときはちゃんと手順踏めよ
    じゃないと労基に駆け込まれるでw


    43以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:00:37.468ID:o0wECMhyd.net
    >>42
    了解、気をつける
    お前が駆け込むんかいwwwってなるわ


    46以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:05:49.725ID:jM9K1hwE0.net
    服務規程違反にするときは命令違反のたびに始末書書かせて枚数溜まってからな


    47以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:07:32.539ID:o0wECMhyd.net
    >>46
    恥ずかしながらパワーバランス的に部長の方が上だから始末書書いてくれなさそう
    まぁ何とかしていくつもりだけど


    48以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:07:53.177ID:aV/vnltN0.net
    こう見ると日本にブラック企業が多い理由ってやっぱ時代の流れに乗れない昔の人間が残ってるせいだよな


    50以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:10:23.549ID:o0wECMhyd.net
    >>48
    ほんとに口癖のように「俺の頃は〜」って言い出して会話にならない


    49以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:10:04.088ID:t0W+i1EJ0.net
    部長独立させて請負子会社化しちまえ


    51以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:12:13.545ID:eSDRZifMd.net
    他の役員は何て言ってるの?


    52以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:13:40.546ID:o0wECMhyd.net
    >>51
    居なくなったら仕事にならないから「アイツはダメだ」って言うだけ


    53以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:15:35.162ID:eSDRZifMd.net
    役員全員首にしようずwww


    54以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:16:03.568ID:o0wECMhyd.net
    >>53
    全員親族なんだよ!!!!もうやだよ!!!


    55以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:17:24.245ID:eSDRZifMd.net
    本田宗一郎が一族経営は碌な事にならんってどこかで喋ってたけど
    まじでそれだな


    56以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:17:31.991ID:o0wECMhyd.net
    ※件の部長は親族ではない


    44以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:01:16.271ID:aLPha23N0.net
    俺を部長にしてくれたらひたすらゴマ擦ってあげるよ!


    45以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2022/03/23(水) 01:02:33.540ID:o0wECMhyd.net
    >>44
    擦らなくていいし反発してくれても良いけど労基守って


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    5コメント
    1. 1 まとめさん

      いや、そんな犯罪者とっとと刑務所ぶち込んで死刑にしろよ。

    2. 2 まとめさん

      その状況なら、高い確率でその犯罪クズ部長がデカい声上げてるだけでソイツ切った所で思っている程ダメージが無い。

      何も考えずクビにして後から考えるべき。

    3. 3 まとめさん

      想像したらちょっと面白くて笑った

    4. 4 まとめさん

      仕事はあまり出来なさそうだが、良い社長のような気がする。
      頑張れ。

    5. 5 まとめさん

      下請け庇うってことは多分キックバック貰ってる

    つかいかた
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