【悲報】アラサー派遣ワイ、正社員登用のチャンスで頑張った結果

>>2
5年無駄にしたけどまだマシやったんやな

紹介予定派遣からの正社員登用ってどのくらいの割合なんや

>>3
能力次第だろ

ひでぇな

ワイもや
3年も派遣したのに正社員の話をしたら豹変されたわ

>>6
草

ワイ年収350万からの正社員登用で年収600万や

>>11
残業ほぼなしサビ残も当然なし
残業やったら15分単位で月間で時間切り上げ計算
有給取らんと上司が説教に来る
メンタル病んでも復職余裕
ジジイ社員が大量に消えるから技術継承にも積極的
くっそホワイトで天国や

訴訟しる

こんなとこで愚痴からごまめの歯ぎしり

派遣て3年ルールだっけ？3年働いたけど登用の話無かったてことか

>>15
派遣先やなくて
派遣元で正社員になって
仕事は変わらんというのもあるらしいな

>>20
弊社は登用試験落ちたらそのパターンや
3年経ったら一律で受けられるからチャンスは貰えるやで
なお筆記で8割は落ちる模様

>>25
ワイの会社は
派遣→時給制の直接雇用契約社員→月給制の契約社員→正社員
やったわ

なおワイが正社員になった直後に
その下にB級社員的なのが出来て
身分制度が確定して上がりにくくなった

更に正社員から本体の総合職に上がったのも居るが
これは超が付くレアケース

なんの仕事？

>>26
ワイも物流やで
ワイは前社契約社員やったけど、運よく会社都合で辞めれたから
無職の間資格の勉強して、同業他社の正社員になったで

>>29
会社都合で辞めれたのはええな
失業保険ちょいと長めに貰えるんやっけ？

>>32
長さもそうやし、支給開始も早いで～
あと自治体によるかもだけどワイのところは会社都合退職だと健康保険もかなり減額されるから助かったわ

ひでーブラックやでそれ

内部の正社員登用受けるようなヤツは
そこの経験と勤続年数あればだいたい同業他社の正社員中途採用要件満たしてるから
そっちのが簡単に待遇それなりにいい正社員になれること多いで

派遣は割高で消費税も掛かるからわりと早い段階で直接契約持ちかけてくる会社も多いけどね

派遣だとまず会社が違うから面倒なんやろ
企業の直雇用の非正規（例えば期間工とか）ならまた違ったかもしれんで

俺も断りまくるから1年以内にほぼ契約更新されない

基本的に物流関係って大手は派遣を好み中小は派遣から早く直接雇用をしたがる傾向にあるからな

ピエロやな🤡

結局踊らされてるアホ

「正社員登用実績あり」　→　ほぼ無理
「正社員登用前提」　→　かなり厳しいがワンチャンある
「正社員登用率80％！」　→　20～30%くらいのチャンス

このくらいやで。本当に正社員としての人材が欲しいんやったら、最初から正社員採用してるるんやから。