弊社システム、転職した担当者に丸投げしてたせいでサービス終了へ

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    1以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 16:53:38.198ID:svt2JEu60.net
    かなしい


    2以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 16:54:05.585ID:yoN3bTH1M.net
    なんのシステム?


    4以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 16:55:48.030ID:svt2JEu60.net
    >>2
    詳細は伏せるけど普通に製品として売り出してたWEBアプリ


    21以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:11:52.234ID:oF7PufN60.net
    >>4
    別にいつ無くなっても良いレベルだったんだろ


    24以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:13:47.160ID:svt2JEu60.net
    >>21
    まあ会社を支えるってレベルではなかったけどそこそこ顧客はいたよ


    3以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 16:55:11.954ID:rQOiM2S90.net
    なんで丸投げしてたん?


    9以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 16:59:12.221ID:svt2JEu60.net
    >>3
    名ばかりのリーダーが無能だったから


    5以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 16:55:52.467ID:CRUiArNK0.net
    俺かよ


    7以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 16:58:30.475ID:A/BNWALSa.net
    自社内でもやべーのに製品とかどう転んでも終わりやん


    10以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:00:20.482ID:B5T/bY9D0.net
    無能だと~今更土下座してももう遅い


    11以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:00:30.294ID:gftk/47qa.net
    代わりの作業員ならいるよwwwとかイキった上司くん、誰も助けてくれなくて真っ青


    15以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:04:53.863ID:svt2JEu60.net
    >>11
    エンジニアに丸投げして勉強してこなかった末路だな


    12以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:00:48.671ID:1XqUUeoQ0.net
    キーマンリスク


    13以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:01:34.589ID:aHplDNf70.net
    リーダーがどうなるか気になる


    16以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:05:34.104ID:svt2JEu60.net
    >>13
    そのプロジェクトでのリーダーだったからとりあえず役職としては外れるんじゃね?


    14以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:01:47.979ID:gftk/47qa.net
    属人化ってご存知ないアホ多いよな


    17以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:06:30.977ID:tj10clbGa.net
    お前はそのプロジェクト関係ないの?


    20以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:10:40.304ID:svt2JEu60.net
    >>17
    ちなみに辞めたのが俺なww


    18以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:07:24.061ID:5jz7aWxI0.net
    引き継ぎは?


    20以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:10:40.304ID:svt2JEu60.net
    >>18
    リーダーのゴミみたいな要件書とか責任転嫁とか無能ぶりに超ムカついてたから、わざとわかりづらいドキュメントを作って軽く説明して引き継がせた。案の定プロジェクトは破綻してたが


    26以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:22:16.871ID:tAVs1Soy0.net
    リーダを超えてプロジェクト抑える有能でもなければ
    炎上案件をこなせない無能でもない
    いわば中能


    27以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2023/05/19(金) 17:22:25.031ID:0f4+FVMl0.net
    たまにこういう妄想するよなw


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    29コメント
    1. 1 まとめさん

      まともな企業なら担当者1人に丸投げとか無いけどな。
      そいつが急病や事故で居なくなっちゃう可能性だって有る訳だし。最低限ドキュメントは作るでしょ。

    2. 2 まとめさん

      頭悪い奴ほど自分を重要人物であるかのように錯覚して語るよね

    3. 3 まとめさん

      客が仕様を提示出来ないくせに、大声で早く作れと煽りまくってくるから、適当な物を作って提出したことはあるな
      特に何の指摘も受けなかった

    4. 4 まとめさん

      雑魚土方に管理させて黒字だった程度だけど
      土方が辞職するからならええわってなったんだろうな

    5. 5 まとめさん

      IT業界の設計書ってただの参考資料だよな。
      現状の環境やソースと設計書の剥離が大きいシステムかなり多い。
      Javaを使ってるシステムなんでぼろぼろ。
      設計書が役に立たない。

    6. 6 まとめさん

      剥離じゃなくて乖離な

    7. 7 まとめさん

      嘘松

    8. 8 まとめさん

      >>5
      そりゃお宅の会社がそうなんやろ。

    9. 9 まとめさん

      製品でなく機材管理で全く同じことやったったわw
      機材の調達から配布、管理に廃棄や棚卸しまで一手にやっていたが、おざなりの
      引き継ぎだけでサイナラ~したわ
      膨大で複雑な作業を、さも簡単で誰でも出来るかのように思わせるのには気を遣った

    10. 10 まとめさん

      せめて「丸投げしてた担当者が転職したせいで」って書けよ
      日本語不自由かよ
      こんな低能がシステム独りで背負えるとは思えんわ

    11. 11 まとめさん

      ※3
      そういうのは大概顧客も何ほしいのかわかってないから適当でいいわ

    12. 12 まとめさん

      俺も一人で全部作った管理システム残して辞めたけどちゃんと事業続いてるからなんとかなるもんよ
      辞めたらシステム止まるとか絶対妄想だから
      ただ大幅刷新の予定があったのに5年経過した今でも旧システムのWEB使い続けてるのが気になるけど
      そこは外部から見えるから、お手並み拝見って感じで更新楽しみにしてたのになぁ

    13. 13 まとめさん

      まぁ別に終わってもいい程度のプロジェクトだったんだろうな
      そもそも終わった原因がただまともに引継ぎしてなかったせいだし

    14. 14 まとめさん

      大抵の会社は社内の人間に何とかやらせるなり、新しく雇うなりするから終了にはならんのよね。恐らく更新停止とか明らかなバグがいつまで経っても放置とかで事実上終了みたいな状態を盛ってるんだと思う。
      サービスは終わらせるのにもコストかかるから簡単じゃない。

    15. 15 まとめさん

      わりと起きうるんで笑えないんだよなあ。
      ウチもコアメンバーが辞めたんで、大惨事発生する前に自分も離脱予定。

    16. 16 まとめさん

      >>1
      ブラック企業ではよくある話だから合ってるね。

      >最低限ドキュメントは作るでしょ
      そんな時間寄越さんからね

    17. 17 まとめさん

      某大手の小売でも全員退社して1年半応募かけている所があった。頻繁に起きているんで注意して欲しい

    18. 18 まとめさん

      経理とIT技術者だけは募集かけても来ないからな。退職したらアウトと思え

    19. 19 まとめさん

      丸投げしてた新入りがいなくなっても大丈夫だよ
      次の新入りにまた丸投げするから

    20. 20 まとめさん

      気にすんな
      ワイも度を越えてクソな上司に嫌気さして案件丸投げ&顧客もろともグッバイしたで。ちな退職の際に役員全員と面談と、会長からの別支社への移動の打診きたからな。わかってる人はわかってるから気にすんな。当然前の部署は崩壊したけどな。

    21. 21 まとめさん

      ワイもそれやった事あるわ 皆さん考えることは一緒やな

    22. 22 まとめさん

      >>5
      日本のITの始まりがITバブルだからなぁ
      歴史あるシステムこそそんなんばっかや
      スパゲッティすぎて今更設計書におこすのも金かかりすぎて予算がおりん事情もあってな…
      歴史浅い会社のがトップもIT詳しくてちゃんとしてる

    23. 23 まとめさん

      >>10
      だからこそ話に説得力があるやろ
      コメントは意味不、マジックナンバーだらけ、他人には保守性皆無のソースが想像できんか?
      なんか高度なもんと勘違いしてるのかもしれんが、形にするだけ・自分で保守するだけならプログラミングなんてめちゃハードル低いんやで
      だからこそプログラミングスクールが流行っとるわけや

    24. 24 まとめさん

      ※5
      そんな適当な仕事やってるからIT後進国なのに上のせいにしてるから日本の自称IT技術者は低賃金の奴隷のままなんだよ

    25. 25 まとめさん

      ※5
      SIerなんかは上から下まで低スキル人材を大量動員する所が多いからそうなるね
      何もわかってない人が義務感だけで落書き設計書を書いてるから、小規模案件では開発費が膨れ上がり、大規模案件はバグで炎上する
      大体は人材ガチャで引いた少数の有能が何とかしてくれるけど、そう言う連中に相応の席を用意しないから
      みんな倍以上稼げる外資・ベンチャー・フリーランスに逃げて行ってずっと改善しない

    26. 26 まとめさん

      ※24
      言うてGASHはアレだからしゃーねえ
      結局はたまひよだし

    27. 27 まとめさん

      属人ガバガバドキュメントなしシステムなんてザラにある
      イッチがそういうのに関わってたかどうかは知らんけど

    28. 28 まとめさん

      大手製薬会社のIT部門に勤めてるけど自分が担当している仕事はヤバいかもしれない。
      資料と実際の手順が違い過ぎて資料見ながらやっても何も出来ないw
      しかも上に手順書に問題があるって何度も言ってるのに修正する時間が貰えないから自分が事故ったらどうするつもりなんだ状態。

    29. 29 まとめさん

      >>3
      適当なものでもないよりだいぶマシってことはある。
      あと、適当なもの🟰他所に出して文句を言われなかったもののコピー。なら下手に相手に合わせて劣化コピーするよりうまく行くことが多い

    つかいかた
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