ワイ、上司の違反行為についてどこに相談するか迷う

できれば内々で相談をしたいんや
どこかしらのタイミングでワイが密告者とバレるのは避けられないにしても
事実関係は秘密裏に確認してもらいたい

上司というのはワイの部署の室長なんやが、室長の上司はエリアマネージャーとなるんや
エリアマネージャーは基本的には同じ管理職である室長の味方をしている
そのため、エリアマネージャーではなく、もっと上のコンプライアンス部署に相談をしたほうがいいか迷ってるんや

証拠握って犯罪に繋がることなら警察レッツゴーや

>>2
犯罪というレベルではない
コンプラ違反やパワハラやね

>>4
パワハラは犯罪だぞ

>>5
まぁいきなり警察ってのは避けたいし
よほどのレベルやないと即座に対応はしてくれないやろ
警察はまだ考えてない

マジレスすると証拠を握ってから外部の然るべき機関に提供しろ
それからマネージャーの直属の上司に相談するんや
そうすれば証拠隠滅されても問題ないし、問題を握りつぶすことも出来ない
そしてイッチの地位も外部機関が保証してくれる

ちゃんとした会社なら内部通報窓口がある

>>7
それがコンプライアンス部署やね
いちおう上場企業や

ならそこに通報すればええねん

迷ってるのはいきなりそこまで話を大きくすることなのかどうかってことなんや
マネージャーレベルでワイの秘密を守りながら調査をしてくれるならそれが一番やと思う
コンプライアンス部署に報告するとマジで大ごとになるからマネージャーも敵に回す可能性もある

>>11
そのための外部機関やて
大事にならずに内々だけで処理できれば大事にしなくて済むし、仮に握りつぶされた場合は外部機関からならコンプライアンス部署がきちんと対応せざるを得ない

>>14
やったことないけど外部機関とかマジで大ごとちゃうか？
後戻りできひんやん
あとそこまで大きな事案ではない
パワハラ自体は小さいが、社内ルールの問題を一番訴えたい

>>17
全然大ごとちゃうで
むしろ身内で解決した場合は良かったですね、で終わる
向こうも必要のない仕事はしたくないし
あと事案の大きさは関係ないねん、仮に通っても握りつぶされたとしても、面倒な奴っていうレッテルが張られて社内での立場が危なくなるんや
そこで外部の目を取り入れることで少なくとも表面的な差別は無くなるし、社内ルールも変えざるを得なくなる

>>20
外部機関ってコンプラ部署ってこと？
それとも公益通報みたいなん？

>>21
公益や
ワイは社外通報窓口やったが

ほなら公益通報に「今は動かなくてもいいので事案だけ把握しといてください」って伝えとくのはええんか？

マスコミ

エリアマネージャーに相談するとしたら
「自分にも危険が及ぶ可能性があるため今はここだけの話として聞いてほしいです」って言って
まず秘密裏に動いてほしいねん

マネージャーが室長側について握り潰す可能性があるならコンプライアンス部署にも同時に報告をするが、なかなか読めへんのや

なるほどなあ
内閣府にお手紙やな

大きい会社なのでコンプラ部署が握り潰すことは考えにくいと思う
全く違う部署やけど過去にそういうことあったの見たし
だからこそいきなり大ごとにすることは避けたい

迷え迷え

システムがわからん
外部から会社にってなんか怖い
うちの会社ワイが想像してる以上に大きいから

握り潰されそうになってから外部機関に訴えても遅くはないのでは
証拠はワイが全部持ってるんやし

>>24
それだと社内での評価が終わるぞ
きちんと事案が通って対処されてもそこは戻らん
予め味方を作ってから堂々と主張しないと詰む
>>25
そんな感じや

>>26
そゆことな
先に会社の知らないところで外部に伝えといて握り潰されたり不当な扱いを受けたら
「先日報告した件ですが、まともに対応されませんでした」って言うたらええねんな

>>27
せや

>>28
サンガツそれならできるわ
まず社外通報窓口みたいなの探してみるわ

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引用元上司の違反行為についてどこに相談するか迷ってる

11コメント

1 まとめさん 2023/08/05 00:07

ウダウダめんどくさい奴だな
2 まとめさん 2023/08/05 00:11

直接抗議から徐々にエスカレーション
3 まとめさん 2023/08/05 00:34

どう考えても社外のほうが大ごとだろ
コンプライアンス部署ある理由考えろ
4 まとめさん 2023/08/05 00:34

こいつたぶんなんもしねーわ
5 まとめさん 2023/08/05 00:51

大ごとにしたくないとか言ってるけど、こいつがやってほしいことって証拠とっておいて自分が我慢できなくなった時に一転攻勢に出るための準備だろ？
それは都合よすぎる
駄目なものは駄目なんだから証拠があったらそこで対処確定
知っておきながら対処しなかったら逆に責任問題だろ
6 まとめさん 2023/08/05 00:57

警察ごとじゃないなら外部リーク一択だよ。時事系の大手インフルエンサーに流せよ。そうすれば第三者が善悪を判断する。コンプラ部署に相談するとかは最悪の愚行だね
7 まとめさん 2023/08/05 03:50

どの程度の違反行為なのか全く説明ない時点で
勝手にしろ以外いうことないだろ
8 まとめさん 2023/08/05 04:19

なんでいきなり外部なんだよ
外部巻き込んだ時点で「身内で解決」にならんだろ
9 まとめさん 2023/08/05 05:17

本当にパワハラなん？
10 まとめさん 2023/08/05 12:15

普通に郵便でコンプラ部御中で匿名で出せばええやん
証拠がデータならUSBメモリ入れときゃええしそんな難しいことかよ
11 まとめさん 2023/08/06 01:37

コンプライアンス部署が正しく機能しているというナイーブな考え方はやめろ

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